Правительства Томской области

1) Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: "Регулирование в сфере профессионального образования":

организует и проводит совместно с подведомственными образовательными организациями дни отрасли, проводит мониторинг выполнения принятых решений по результатам проведения дней отрасли;
принимает участие и осуществляет организацию проведения совещаний, конференций, встреч, конкурсов в сфере профессионального образования;
принимает участие в работе конкурсных и иных комиссий, выставках, конференциях, совещательных органах, экспертных и координационных советах, работа которых связана со сферой деятельности Департамента;
разрабатывает аналитические, презентационные, отчетные и статистические материалы о реализации на территории Томской области: федеральных, целевых и государственных программ, региональных проектов, касающихся сферы деятельности Департамента.

2) Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: «Регулирование в сфере общего образования»:
разрабатывает и организует реализацию проектов и программ;
принимает участие в реализации проектов и программ, конкурсных комиссиях, рабочих группах, совещательных органах, экспертных и координационных советах, семинарах;
организует проведение мероприятий;
участвует в подготовке информации для размещения в средствах массовой информации, информационно-телекоммуникационной сети общего пользования. 

3) Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: «Проведение общественных мероприятий в сфере образования и молодежной политики»:
организует соблюдение государственными образовательными организациями, подведомственными Департаменту образования Томской области, требований санитарного законодательства в сфере воспитания и обучения, проживания в студенческих общежитиях;
проводит мониторинговые исследования по выполнению подведомственными учреждениями мер государственной поддержки обучающихся детей и молодежи, координирует деятельность подведомственных учреждений по выполнению мероприятий по охране здоровья детей и молодежи;
сопровождает ЕГИССО в подведомственных учреждениях.

4) Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: "Обеспечение соблюдения законодательства в сфере образования":   
осуществляет в рамках федерального государственного контроля (надзора) в сфере образования контрольные (надзорные) и профилактические мероприятия;
участвует в разработке нормативных правовых, инструктивных документов по вопросам федерального государственного контроля (надзора) в сфере образования;
готовит протоколы об административном правонарушении в порядке, установленном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях;     

готовит проекты ответов на обращения граждан по вопросам федерального государственного контроля (надзора) в сфере образования;                                                                                                                                                    
обеспечивает своевременное внесение сведений в государственные информационные системы;
участвует в мероприятиях по контролю за проведением государственной итоговой аттестации;
обеспечивает своевременное направление запросов в рамках межведомственного взаимодействия.                                                                                                                                               

1. высшее

без предъявления требований

1. стаж государственной службы: без предъявления требований
2. или стаж работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований

общие

• Конституция Российской  Федерации;
• Устав (Основной закон) Томской области;
• Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ "О системе государственной гражданской службы Российской Федерации";
• Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
• Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
• Закон Томской области от 9 декабря 2005 г. № 231-ОЗ "О государственной гражданской службе Томской области";
• Закон Томской области от 7 июля 2009 г. № 110-ОЗ "О противодействии коррупции в Томской области";
• правила русского языка, основы делопроизводства и документооборота, знания в сфере информационно-коммуникационных технологий.

профильные: 

1) Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: "Регулирование в сфере профессионального образования":

Федеральный закон от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
Закон Томской области от 12 августа 2013 года № 149-ОЗ «Об образовании в Томской области»;
Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;
Постановление Правительства РФ от 21.03.2012 № 211 «Об утверждении перечня мер, направленных на обеспечение выполнения обязанностей, предусмотренных Федеральным законом «О персональных данных» и принятыми в соответствии с ним нормативными правовыми актами, операторами, являющимися государственными или муниципальными органами»;
Постановление Правительства РФ от 01.11.2012 № 1119 «Об утверждении требований к защите персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных».

2) Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: «Регулирование в сфере общего образования»:

Федеральный закон от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
Закон Томской области от 12 августа 2013 года № 149-ОЗ «Об образовании в Томской области».

3) Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: «Регулирование в сфере опеки и попечительства»; «Проведение общественных мероприятий в сфере образования и молодежной политики»:

Федеральный закон от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
Закон Томской области от 12 августа 2013 года № 149-ОЗ «Об образовании в Томской области»;
Закон Томской области от 13.04.2016 №20-ОЗ «Об объеме и порядке предоставления отдельным категориям обучающихся полного государственного обеспечения, а также иных дополнительных гарантий», постановление Правительства Российской Федерации от 16.08.2021 № 1342 "О Единой государственной информационной системе социального обеспечения"; 
Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 28.09.2020 № 28 "Об утверждении санитарных правил СП 2.4.3648-20 "Санитарно-эпидемиологические требования к организациям воспитания и обучения, отдыха и оздоровления детей и молодежи".

4)  Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: "Обеспечение соблюдения законодательства в сфере образования": 

Закон Томской области от 12 августа 2013 года № 149-ОЗ «Об образовании в Томской области»; 
Федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
Федеральный закон от 04.05.2011 № 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности»;  от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации».
 

Базовые квалификационные требования к умениям:

• Ориентация на достижение результата;
• Работа в команде;
• Способность к саморазвитию;
• Способность к бесконфликтному деловому стилю общения;
• Укрепление авторитета государственных гражданских служащих. 

Профильные квалификационные требования к умениям:

• Качественная подготовка документов;
• Умение планировать деятельность и результат;
• Сбор и анализ информации;
• Стремление обеспечить качественное и своевременное предоставление государственных услуг;
• Убедительность коммуникации.                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                

Профильные квалификационные требования к умениям:

Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: "Обеспечение соблюдения законодательства в сфере образования": 

проведения экспертизы документов, в том числе регламентирующих организацию образовательного процесса, на предмет их соответствия законодательству в сфере образования; разработка индикаторов и показателей оценки деятельности образовательных организаций в части соблюдения законодательства в сфере образования.

• тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, Устав (Основной закон) Томской области, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности),
• собеседование с руководителем структурного подразделения Департамента (оцениваются: знание основных направлений развития профильной сферы, наличие опыта и результатов работы в профильной сфере, мотивация участия в конкурсе),
• собеседование с членами конкурсной комиссии (оцениваются: ориентация на достижение результата, умение планировать деятельность и результат, способность к саморазвитию, убедительность коммуникации).  

Предполагаемые даты проведения конкурсных процедур с 04.06.2024 по 14.06.2024, место проведения конкурса: Департамент образования Томской области по адресу: г.Томск, пр.Фрунзе д.14, конференц-зал.

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса (заседание конкурсной комиссии) не позднее чем за 15 дней до начала второго этапа будут направлены сообщения о дате, месте, форме и времени его проведения.

Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: https://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test , результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией.

гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
2. заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией
3. копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. ккопию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
5. копии документов об образовании и о квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
6. копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
7. копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
8. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н.

Документы, представляемые в конкурсную комиссию для государственных гражданских служащих, изъявивших желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:

1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
2. заполненную, подписанную гражданским служащим и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией.

Документы, представляемые в конкурсную комиссию для  государственных гражданских служащих изъявивших желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность государственной гражданской службы: заявление на имя представителя нанимателя.

Документы принимаются:  г. Томск, пр. Фрунзе, 14 каб. 202, в рабочие дни с понедельника по пятницу с 9:00 до 12:30 и с 13:30 до 18:00, а также через федеральную государственную информационную систему ЕИСУКС.

Справки по телефону: (3822) 46-79-37, доб.4937, (3822) 51-72-42 доб.4428, по электронной почте: yurkevich@do.tomsk.gov.ru, ovcr4@do.tomsk.gov.ru