×

Кадровый резерв Департамента по управлению государственной собственностью Томской области (ведущая группа)

  • Наименование должности
    Кадровый резерв Департамента по управлению государственной собственностью Томской области (ведущая группа)
  • Вид конкурса
  • Дата и время начала приема заявок
    18-04-2024 09:00
  • Срок подачи документов до
    08-05-2024 16:00
  • Наименование органа власти
    Департамент по управлению государственной собственогстью Томской области
  • Группа должностей
    ведущая
  • Категория должностей
    специалисты
  • Обязанности

    Для должностей, связанных с юридической деятельностью:

    Сопровождение законопроектной работы; регулирование в сфере землеустройства и имущественно-земельных отношений; совершенствование земельного законодательства.

    Для должностей, связанных с экономической деятельностью:

    Регулирование экономики, деятельности хозяйствующих субъектов и предпринимательства. Регулирование имущественных отношений

  • Уровень профессионального образования
    1. высшее
  • Специальность, направление подготовки

    юриспруденция, правоведение;

    укрупненая группа специальностей "экономика и управление".

  • Требования к стажу
    1. стаж государственной службы: не менее одного года
    2. или стаж работы по специальности, направлению подготовки: не менее двух лет
    3. для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года
  • Требования к знаниям

    общие

    Конституции Российской Федерации; Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона Томской области от 9 декабря 2005 года № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе Томской области», Закона Томской области от 7 июля 2009 года № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;

    правил русского языка;

    основ делопроизводства и документооборота;

    знаний в сфере информационно – коммуникационных технологий.

    профильные

    Для должностей, связанных с юридической деятельностью:

    Гражданский кодекс Российской Федерации;

    Земельный кодекс Российской Федерации;

    Водный кодекс Российской Федерации;

    Федеральный закон от 21 декабря 2021 года № 414-ФЗ «Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации»;

    Федеральный закон от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

    Федеральный закон от 17 июля 2009 года № 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»;

    Федеральный закон от 26 июля 2006 года № 135-ФЗ «О защите конкуренции»;

    постановление Правительства Российской Федерации от 26.02.2010 № 96 «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»;

    Для должностей, связанных с экономической деятельностью:

    Гражданский кодекс Российской Федерации;

    Трудовой кодекс Россаийской Федерации;

    Бюджетный кодекс Российской Федерации;

    Налоговый кодекс Российской Федерации;

    Федеральный закон от 26 декабря 1995 года № 208-ФЗ «Об акционерных обществах»;

    Федеральный закон от 8 февраля 1998 года № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью».

  • Требования к умениям

    базовые

    Общие профессиональные навыки: ориентация на достижение результата, работа в команде, способность к саморазвитию, способность к бесконфликтному деловому стилю общения.

    Прикладные профессиональные навыки: качественная подготовка документов, сбор и анализ информации, умение планировать деятельность и результат, укрепление авторитета государственных гражданских служащих, стремление обеспечить качественное и своевременное предоставление государственных услуг, убедительность коммуникации.

    профессиональные

    Для должностей, связанных с юридической деятельностью:

    разработка проектов правовых актов в области имущественных отношений;

    правовая и антикоррупционная экспертиза проектов правовых актов в области имущественных отношений, подготовка заключений и отзывов на такие проекты;

    правовая и антикоррупционная экспертиза проектов правовых актов в сфере земельных отношений, подготовка заключений и отзывов на такие проекты;

    разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов, в том числе в сфере земельно-имущественных отношений;

    подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;

    работа в системе электронного документооборота;

    осуществление представительства и защиты интересов в судебном и административном производстве.

    Для должностей, связанных с экономической деятельностью:

    анализ бухгалтерской и финансовой документацией хозяйственных обществ;

    подготовка ежегодных отчетов об управлении и распоряжении государственным имуществом Томской области в части реализации полномочий акционера (участника) хозяйственных обществ с участием Томской области;

    формирование и ведение личных дел руководителей хозяйственных обществ, в которых более 50 процентов акций (долей) принадлежит Томской области в лице Департамента;

    выполнение функций администратора доходов в виде дивидендов и части прибыли, подлежащей внесению в областной бюджет хозяйственными обществами с участием Томской области;

    подготовка правовых актов Администрации Томской области и Департамента по вопросам деятельности хозяйственных обществ с участием Томской области в порядке, установленном действующим законодательством;

    подготовка аналитических записок, справочных материалов по вопросам, касающимся деятельности хозяйственных обществ, акции (доли) которых находятся в государственной собственности Томской области;

    разработка проектов организационных и распорядительных документов по регулированию имущественных отношений.

  • Методы и критерии оценки

    1. Тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности); 

    2. Подготовка письменной работы (реферата) (оценивается:профессиональные знания и умения, качественная подготовка документов, сбор и анализ информации);

    3. Собеседование с руководителем структурного подразделения (оценивается: профессиональные знания и умения, стремление обеспечить качественное и своевременное предоставление государственный услуг, работа в команде);

    4. Собеседование с членами конкурсной комиссии (оцениваются: способность к бесконфликтному деловому стилю общения, умение планировать деятельность и результат, убедительность коммуникации).

  • Дополнительная информация

    Предположительная дата и время проведения конкурса: 06.06.2024 16:00; место проведения конкурса: Департамент по управлению государственной собственностью Томской области (634034, г. Томск, пр. Кирова, 20, актовый зал).
    Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса не позднее чем за 15 дней до начала второго этапа будут направлены сообщения о дате, месте, форме и времени его проведения.

    Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: https://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test,  результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией. 

  • Заработная плата, руб.
    42650 - 47700
  • Контракт (договор)
    Служебный контракт на неопределенный срок
  • Документы, представляемые в конкурсную комиссию

    гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

    1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
    2. заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией
    3. копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
    4. копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
    5. копии документов об образовании и о квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
    6. копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
    7. копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
    8. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н.

    гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:

    1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
    2. заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией

    гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:

    1. заявление на имя представителя нанимателя.
  • Контактная информация

    г. Томск, пр. Кирова, 20, каб.9, .в рабочие дни с понедельника по пятницу с 9.00 час. до 12.30 час. и с 13.30 час. до 17.00 час.
    Справки по телефону: 8 (3822) 551-705,  551-744

  • Положения должностного регламента гражданского служащего
  • Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса
  • Список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе
  • Информация об итогах конкурса
    Развернуть

    Конкурс признан состоявшимся.

    В кадровый резерв Департамента по управлению государственной собственностью Томской области на для замещения должностей государственной гражданской службы Томской области ведущей группы рекомендован:

    Борисов Сергей Сергеевич

  • Статус
    конкурсные процедуры завершены