главный специалист правового комитета Департамента по управлению государственной собственностью Томской области
-
Наименование должностиглавный специалист правового комитета Департамента по управлению государственной собственностью Томской области
-
Вид конкурса
-
Дата и время начала приема заявок08-07-2021 09:00
-
Срок подачи документов до28-07-2021 18:00
-
Наименование органа властиДепартамент по управлению государственной собственностью Томской области
-
Группа должностейстаршая
-
Категория должностейспециалисты
-
Обязанности
реализация государственной политики и нормативное правое регулирование в области имущественных отношений; реализация государственной политики и нормативное правовое регулирование в сфере земельных отношений; правовое (юридическое) обеспечение деятельности государственного органа.
-
Уровень профессионального образования
- высшее
-
Специальность, направление подготовки
юриспруденция (правоведение).
-
Требования к стажу
- стаж государственной службы: без предъявления требований
- или стаж работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований
-
Требования к знаниям
общие
-
правовых основ: Конституции Российской Федерации; Федерального закона от 27 мая 2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; Федерального закона от 27 июля 2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 25 декабря 2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; Закона Томской области от 9 декабря 2005 № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе Томской области»; Закона Томской области от 7 июля 2009 № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;
-
правил русского языка, основ делопроизводства и документооборота;
- знаний в сфере информационно-коммуникационных технологий
профильные
-
Гражданского кодекса Российской Федерации;
Водного кодекса Российской Федерации;
Земельного кодекса Российской Федерации;
Федерального закона от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
Федерального закона от 26 июля 2006 года № 135-ФЗ «О защите конкуренции»;
Федерального закона от 26 декабря 1995 года № 208-ФЗ «Об акционерных обществах»;
Федерального закона от 8 февраля 1998 года № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью»;
Федерального закона от 14 ноября 2002 года № 161-ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях»;
Федерального закона от 12 января 1996 года № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»;
Федерального закона от 3 ноября 2006 года № 174-ФЗ «Об автономных учреждениях».
-
-
Требования к умениям
базовые
-
общие профессиональные навыки (качества): ориентация на достижение результата; работа в команде; способность к саморазвитию; способность к бесконфликтному деловому стилю общения; укрепление авторитета государственных гражданских служащих.
прикладные профессиональные навыки (качества): качественная подготовка документов; сбор и анализ информации; стремление обеспечить качественное и своевременное предоставление государственных услуг; умение планировать деятельность и результат; убедительность коммуникации.
функциональные
-
- понимание системы действующего законодательства Российской Федерации и Томской области, основных правовых понятий, категорий, конструкций;
- понимание системы и принципов взаимодействия органов государственной власти Российской Федерации и Томской области, органов местного самоуправления;
- понимание системы и принципов земельного законодательства Российской Федерации и Томской области, основных правовых понятий, категорий, конструкций;
- понимание системы и принципов взаимодействия органов государственной власти Российской Федерации и Томской области, органов местного самоуправления в сфере земельных отношений;
- правовая и антикоррупционная экспертиза проектов правовых актов в сфере земельных отношений, подготовка заключений и отзывов на такие проекты;.
- умение пользоваться электронными справочными правовыми системами
-
-
Методы и критерии оценки
Методы оценки кандидатов: тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности), написание письменной работы (реферат) (оценивается: профессиональные знания и умения, качественная подготовка документов, сбор и анализ информации), собеседование с членами конкурсной комиссии (оцениваются: способность к бесконфликтному деловому стилю общения, умение планировать деятельность и результат, убедительность коммуникации).
-
Дополнительная информация
Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: http://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test/index.php, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией
-
Заработная плата, руб.32235 - 35351
-
Контракт (договор)Служебный контракт на неопределенный срок
-
Документы, представляемые в конкурсную комиссию
гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:
- личное заявление на имя представителя нанимателя;
- заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией
- копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
- копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
- копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;
- сведения об адресах сайтов или страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р;
- сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи, подготовленные при помощи СПО «Справки БК»(.xsb).
гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:
- личное заявление на имя представителя нанимателя;
- заполненная, подписанная гражданским служащим и заверенная кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией
гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:
- заявление на имя представителя нанимателя.
-
Контактная информация
окументы принимаются по адресу: г. Томск, пр. Кирова, 20, каб.9, .в рабочие дни с понедельника по пятницу с 9.00 час. до 12.30 час. и с 13.30 час. до 17.00 час.
Справки по телефону: 8 (3822) 732-705 -
Положения должностного регламента гражданского служащего
-
Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса
-
Список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе
-
Информация об итогах конкурсаРазвернуть
Конкурс на замещение вакантной должности главного специалиста правового комитета Департамента по управлению государственной собственностью Томской области признан состоявшимся.
Победителем признана Котлярова Мария Владимировна.
-
Статусконкурсные процедуры завершены



