×

главный специалист правового комитета Департамента по управлению государственной собственностью Томской области

  • Наименование должности
    главный специалист правового комитета Департамента по управлению государственной собственностью Томской области
  • Вид конкурса
  • Дата и время начала приема заявок
    08-07-2021 09:00
  • Срок подачи документов до
    28-07-2021 18:00
  • Наименование органа власти
    Департамент по управлению государственной собственностью Томской области
  • Группа должностей
    старшая
  • Категория должностей
    специалисты
  • Обязанности

    реализация государственной политики и нормативное правое регулирование в области имущественных отношений; реализация государственной политики и нормативное правовое регулирование в сфере земельных отношений; правовое (юридическое) обеспечение деятельности государственного органа.

  • Уровень профессионального образования
    1. высшее
  • Специальность, направление подготовки

    юриспруденция (правоведение).

  • Требования к стажу
    1. стаж государственной службы: без предъявления требований
    2. или стаж работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований
  • Требования к знаниям

    общие

    1. правовых основ: Конституции Российской Федерации; Федерального закона от 27 мая 2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; Федерального закона от 27 июля 2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 25 декабря 2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; Закона Томской области от 9 декабря 2005 № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе Томской области»; Закона Томской области от 7 июля 2009 № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;

    2. правил русского языка, основ делопроизводства и документооборота;

    3. знаний в сфере информационно-коммуникационных технологий

    профильные

    1. Гражданского кодекса Российской Федерации;

      Водного кодекса Российской Федерации;

      Земельного кодекса Российской Федерации;

      Федерального закона от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

      Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

      Федерального закона от 26 июля 2006 года № 135-ФЗ «О защите конкуренции»;

      Федерального закона от 26 декабря 1995 года № 208-ФЗ «Об акционерных обществах»;

      Федерального закона от 8 февраля 1998 года № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью»;

      Федерального закона от 14 ноября 2002 года № 161-ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях»;

      Федерального закона от 12 января 1996 года № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»;

      Федерального закона от 3 ноября 2006 года № 174-ФЗ «Об автономных учреждениях».

  • Требования к умениям

    базовые

    1. общие профессиональные навыки (качества): ориентация на достижение результата; работа в команде; способность к саморазвитию; способность к бесконфликтному деловому стилю общения; укрепление авторитета государственных гражданских служащих.

      прикладные профессиональные навыки (качества): качественная подготовка документов; сбор и анализ информации; стремление обеспечить качественное и своевременное предоставление государственных услуг; умение планировать деятельность и результат; убедительность коммуникации.

    функциональные

    1. - понимание системы действующего законодательства Российской Федерации и Томской области, основных правовых понятий, категорий, конструкций;

      - понимание системы и принципов взаимодействия органов государственной власти Российской Федерации и Томской области, органов местного самоуправления;

      - понимание системы и принципов земельного законодательства Российской Федерации и Томской области, основных правовых понятий, категорий, конструкций;

      - понимание системы и принципов взаимодействия органов государственной власти Российской Федерации и Томской области, органов местного самоуправления в сфере земельных отношений;

      - правовая и антикоррупционная экспертиза проектов правовых актов в сфере земельных отношений, подготовка заключений и отзывов на такие проекты;.

      - умение пользоваться электронными справочными правовыми системами
  • Методы и критерии оценки

    Методы оценки кандидатов: тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности), написание письменной работы (реферат) (оценивается: профессиональные знания и умения, качественная подготовка документов, сбор и анализ информации), собеседование с членами конкурсной комиссии (оцениваются:  способность к бесконфликтному деловому стилю общения, умение планировать деятельность  и результат, убедительность коммуникации).

  • Дополнительная информация

    Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: http://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test/index.php, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией

     

  • Заработная плата, руб.
    32235 - 35351
  • Контракт (договор)
    Служебный контракт на неопределенный срок
  • Документы, представляемые в конкурсную комиссию

    гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

    1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
    2. заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией
    3. копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
    4. копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
    5. копии документов об образовании и о квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
    6. копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
    7. копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
    8. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;
    9. сведения об адресах сайтов или страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р;
    10. сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи, подготовленные при помощи СПО «Справки БК»(.xsb).

    гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:

    1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
    2. заполненная, подписанная гражданским служащим и заверенная кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией

    гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:

    1. заявление на имя представителя нанимателя.
  • Контактная информация

    окументы принимаются по адресу: г. Томск, пр. Кирова, 20, каб.9, .в рабочие дни с понедельника по пятницу с 9.00 час. до 12.30 час. и с 13.30 час. до 17.00 час.
    Справки по телефону: 8 (3822) 732-705

  • Положения должностного регламента гражданского служащего
  • Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса
  • Список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе
  • Информация об итогах конкурса
    Развернуть

    Конкурс на замещение вакантной должности главного специалиста правового комитета Департамента по управлению государственной собственностью Томской области признан состоявшимся.

    Победителем признана Котлярова Мария Владимировна.

  • Статус
    конкурсные процедуры завершены