×

главный специалист-экономист комитета исполнения бюджета и кассового обслуживания Департамента финансов Томской области

  • Наименование должности
    главный специалист-экономист комитета исполнения бюджета и кассового обслуживания Департамента финансов Томской области
  • Вид конкурса
  • Дата и время начала приема заявок
    29-01-2021 09:00
  • Срок подачи документов до
    18-02-2021 18:00
  • Наименование органа власти
    Департамент финансов Томской области
  • Группа должностей
    старшая
  • Категория должностей
    специалисты
  • Обязанности

     

    • осуществлять санкционирование оплаты денежных обязательств получателей средств областного бюджета,
    • осуществлять платежи за счет бюджетных средств от имени и по поручению получателей средств областного бюджета с единого счета областного бюджета,
    • осуществлять платежи за счет расходов, предусмотренных в бюджетной смете  Департамента финансов Томской области;
    • осуществлять платежи за счет средств, полученных областными государственными бюджетными и автономными учреждениями, со счета Департамента финансов Томской области по учету операций со средствами юридических лиц;
    • осуществлять контроль в сфере государственных закупок.
  • Уровень профессионального образования
    1. высшее
  • Специальность, направление подготовки

    группа специальностей "Экономика и управление"

  • Требования к стажу
    1. стаж государственной службы: без предъявления требований
    2. или стаж работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований
  • Требования к знаниям

    общие

    • Конституции Российской Федерации,
    • Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
    • Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
    • Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
    • Устав (Основной закон) Томской области, Закона Томской области от 09.12.2005 № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе Томской области»; Закона Томской области от 07.07.2009 № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области», 
    • Знания нормативных правовых актов в сфере  деятельности Департамента финансов Томской области и нормативных правовых актов, регулирующих сферы деятельности, в которых принимаются проекты нормативных правовых актов

    профильные

    • Бюджетный кодекс Российской Федерации от 31 июля 1998 года,
    • Закон Томской области от 11.10.2007 № 231-ОЗ «О бюджетном процессе в Томской области»,
    • Приказ Минфина России от 01.07.2013 № 65н «Об утверждении Указаний о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации»,
    • Приказ Минфина России от 23.12.2014 № 163н «О Порядке формирования и ведения реестра участников бюджетного процесса, а также юридических лиц, не являющихся участниками бюджетного процесса»,
    • Закон Томской области об областном бюджете на текущий год и плановый период, Федеральный закон от  5 апреля 2013 года № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ и услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд».
  • Требования к умениям

    базовые

    • Ориентация на достижение результата;
    • Работа в команде;
    • Способность к саморазвитию;
    • Способность к бесконфликтному деловому стилю общения;
    • Укрепление авторитета государственных гражданских служащих;

    функциональные

    • Умение планировать деятельность и результат;
    • Сбор и анализ информации;
    • Качественная подготовка документов;
    • Убедительность коммуникации.
    • Наличие опыта работы в системах: «АЦК-Финансы», ГИИС «Электронный бюджет», ЕИС в сфере закупок.

     

     

  • Методы и критерии оценки

    тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, Устава (Основного закона) Томской области,  русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности),

    индивидуальное собеседование с руководителем структурного подразделения - председателем комитета исполнения бюджета и кассового облсуживания Департамента финансов Томской области (оцениваются: уровень знаний и умений, необходимый для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области и профессиональной служебной деятельности; аналитические способности, логичность мышления; навыки аргументированного отстаивания собственной точки зрения),

    индивидуальное собеседование с членами конкурсной комиссии (оценка осуществляется по следующим критериям: способность к саморазвитию, укрепление авторитета государственных гражданских служащих, убедительность коммуникации).

  • Дополнительная информация

    Предполагаемые даты проведения конкурсных процедур с 01 марта 2021 по 12 марта 2021 года, предполагаемая дата проведения конкурса 16 марта 2021 года; место проведения конкурса: Департамент финансов Томской области (634050, г. Томск, пр. Ленина, 111, 3 этаж, каб. 20).                                                                                                                                   
    Допущенным ко второму этапу конкурса не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, будут направлены сообщения о дате, месте, форме и времени его проведения.     

    Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке:
    http://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test/index.php, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией.

  • Заработная плата, руб.
    30000 - 43000
  • Контракт (договор)
    Служебный контракт на неопределенный срок
  • Документы, представляемые в конкурсную комиссию

                                

    гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

    1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
    2. заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией
    3. копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
    4. копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
    5. копии документов об образовании и о квалификации;
    6. копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию);
    7. копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
    8. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н.

    гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:

    1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
    2. заполненная, подписанная гражданским служащим и заверенная кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией

    гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:

    1. заявление на имя представителя нанимателя.
  • Контактная информация

    634050, г. Томск, пр. Ленина, 111, Департамент финансов Томской области, каб. № 18, в рабочие дни с понедельника по пятницу с 09 час 00 мин. до 12 час 30 мин и с 13 час 30 мин до 18 час 00 мин.Справки по телефону: 8(3822) 712-400, 712-385

  • Положения должностного регламента гражданского служащего
  • Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса
  • Список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе
  • Информация об итогах конкурса
    Развернуть

    Конкурс состоявшимся без определения победителя.

    В кадровый резерв рекомендованы: Лесниченко Юлия Алексеевна, Пелых Марина Николаевна, Силаков Владислав Сергеевич, Шляпникова Ольга Евгеньевна.

  • Статус
    конкурсные процедуры завершены