×

Конкурс на включение кадровый резерв Департамента социальной защиты населения Томской области (ведущая группа)

  • Наименование должности
    Конкурс на включение кадровый резерв Департамента социальной защиты населения Томской области (ведущая группа)
  • Вид конкурса
  • Дата и время начала приема заявок
    15-11-2024 09:15
  • Срок подачи документов до
    05-12-2024 17:45
  • Наименование органа власти
    Департамент социальной защиты населения Томской области
  • Группа должностей
    ведущая
  • Обязанности
    1. Осуществлять организационное и методическое руководство курируемыми подведомственными учреждениями в части назначения и выплаты государственных пособий, компенсационных выплат и других социальных выплат, отнесенных к компетенции комитета.
    2. Курировать вопросы, связанные с предоставлением государственной пенсии за выслугу лет государственным и муниципальным служащим Томской области; денежных выплат и мер социальной поддержки Почетным гражданам Томской области, доплат к пенсиям отдельным категориям граждан, при отсутствии курирующего специалиста – вопросы, связанные с предоставлением государственной социальной помощи, материальной помощи, ежемесячной денежной компенсации военнослужащим или гражданам, призванным на военные сборы, которым в период прохождения военной службы либо после увольнения с военной службы (отчисления с военных сборов или окончания военных сборов) установлена инвалидность вследствие военной травмы, а также членам семьи умершего (погибшего) инвалида, а также членам семьи военнослужащего или гражданина, призванного на военные сборы, погибших (умерших) при исполнении обязанностей военной службы либо умерших вследствие военной травмы; ежемесячной денежной выплаты вдовам участников Великой Отечественной войны, ежемесячной денежной выплаты родителям военнослужащих, умерших в результате заболевания, приобретенного в период прохождения военной службы.
    3. Готовить проекты законов, постановлений Администрации Томской области и других законодательных актов, готовить заключения на законопроекты по вопросам социальной поддержки, адресной социальной помощи различным категориям граждан.
  • Уровень профессионального образования
    1. высшее
  • Специальность, направление подготовки

    по укрупненной группе специальностей и направлений подготовки «Психологические науки», «Социология и социальная работа», «Образование и педагогические науки», а также направления подготовки «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

  • Требования к стажу
    1. стаж государственной службы: не менее одного года
    2. или стаж работы по специальности, направлению подготовки: не менее двух лет
    3. для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года
  • Требования к знаниям

    общие:

    • Конституция Российской Федерации;
    • Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной гражданской службы Российской Федерации»;
    • Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
    • Закон Томской области от 09.12.2005 № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе Томской области»;
    • Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
    • Закон Томской области от 07.07.2009 № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;
    • Закон Томской области от 07.03.2002 № 9-ОЗ «О нормативных правовых актах Томской области»;
    • правила русского языка, основы делопроизводства и документооборота; знания в сфере информационно – коммуникационных технологий;

    профильные:

    • Указа Президента РФ от 07.05.20080 N 714;
    • Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»,
    • Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ «О ветеранах»,
    • Федерального закона от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»,
    • Федерального закона от 15.05.1991 № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»;
    • Федерального закона от 26. 11. 1998 № 175 – ФЗ «О социальной защите граждан Российской Федерации, подвергшихся воздействию радиации вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча»;
    • Федерального закона от 10. 01. 2002 2-ФЗ «О социальных гарантиях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне»;
    • Федерального закона от 12.01.1996 № 7- ФЗ «О некоммерческих организациях»;
    • Закон Томской области от 08.10.2014 № 130-ОЗ «Об оказании материальной помощи в Томской области»;
    • Закон Томской области от 06.03.2023 № 1-ОЗ «О государственной социальной помощи в Томской области»;
    • Закон Томской области от 10.09.2003 № 109-ОЗ «О социальной поддержке инвалидов в Томской области»;
    • знание законодательства в области защиты персональных данных.
  • Требования к умениям

    базовые:

    • ориентация на достижение результата,
    • работа в команде,
    • способность к саморазвитию,
    • способность к бесконфликтному деловому стилю общения,
    • укрепление авторитета государственных гражданских служащих;
    • качественная подготовка документов,
    • умение планировать деятельность и результат,
    • сбор и анализ информации,
    • убедительность коммуникации;

    профессиональные:

    • навыки организации работы по предоставлению мер социальной поддержки населению;
    • навыки нормотворческой деятельности.

     

  • Методы и критерии оценки

    тестирование (оцениваются знания: Конституции Российской Федерации, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности), 

    индивидуальное собеседование с руководителем структурного подразделения Департамента социальной защиты Томской области (оценивается: убедительность коммуникации, способность к саморазвитию; планирование деятельности и результатов)

    собеседование с членами конкурсной комиссии (оценивается: способность к бесконфликтному деловому стилю общения, мотивация участия в конкурсе, работа в команде, ориентация на достижение результата).

  • Дополнительная информация

    Предполагаемые даты проведения конкурсных процедур с 23.12.2024 по 27.12.2024. Второй этап конкурса (заседание конкурсной комиссии) состоится по адресу: 634009, г. Томск, ул. Шевченко, д. 24, 4 этаж, конференц-зал.

    Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, будут направлены сообщения о дате, месте, времени и форме его проведения.

    Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: https://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test/, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией.

  • Заработная плата, руб.
    46934 - 57200
  • Контракт (договор)
  • Документы, представляемые в конкурсную комиссию

    гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

    • личное заявление на имя представителя нанимателя;
    • заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной указом Президента Российской Федерации от 10.10.2024 № 870, с фотографией;
    • копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
    • копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
    • копии документов об образовании и о квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
    • копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
    • копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
    • документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;
    • сведения об адресах сайтов или страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р;
    • справка об отсутствии судимости.

    гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:

    • личное заявление на имя представителя нанимателя;
    • заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной указом Президента Российской Федерации от 10.10.2024 № 870, с фотографией

    гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:

    • заявление на имя представителя нанимателя.
  • Контактная информация

    Документы принимаются по адресу: 634021, Томская область, г. Томск, ул. Шевченко, д. 24, кабинет 20, в рабочие дни с понедельника по четверг с 9:15 до 12:30 и с 13:18 до 17:45, пятница с 9:15 до 12:30 и с 13:18 до 16:45 через федеральную государственную информационную систему ЕИСУКС.

    Справки по телефону: 8(3822) 602-708, по электронной почте: slv@socialwork.tomsk.gov.ru

  • Положения должностного регламента гражданского служащего
  • Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса
    Развернуть

    Решением конкурсной комиссии утверждены следующие конкурсные процедуры для кандидатов, участвующих в конкурсе в кадровый резерв государственной гражданской службы Департамента социальной защиты населения Томской области ведущей группы должностей:

    1. Тестирование, которое состоится 25.12.2024 с 10.00 до 11.00 в очном режиме по адресу: г. Томск, Московский тракт, д. 12, 2 этаж. (оцениваются знания: Конституции Российской Федерации, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности).При себе необходимо иметь паспорт, логин и пароль, которые будут направлены на Ваш электронный адрес.

    2. Индивидуальное собеседование с руководителем структурного подразделения (профильного комитета) Департамента социальной защиты населения Томской области, которое состоится 25.12.2024 с 15.00 по адресу: г. Томск, ул. Шевченко, 24, 1 этаж, каб. 15.

    3. Собеседование с членами конкурсной комиссии Департамента социальной защиты населения Томской области, которое состоится 26.12.2024 с 14.00 по адресу: г. Томск, ул. Шевченко, 24, 4 этаж, конференц - зал. (оценивается: способность к бесконфликтному деловому стилю общения, мотивация участия в конкурсе, работа в команде, ориентация на достижение результата).  При себе необходимо иметь документ, удостоверяющий личность.

  • Список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе
  • Информация об итогах конкурса
  • Статус
    конкурсные процедуры завершены