конкурс на включение в кадровый резерв Департамента ветеринарии Томской области (ведущая группа)
-
Наименование должностиконкурс на включение в кадровый резерв Департамента ветеринарии Томской области (ведущая группа)
-
Вид конкурса
-
Дата и время начала приема заявок20-07-2021 09:00
-
Срок подачи документов до09-08-2021 18:00
-
Наименование органа властиДепартамент ветеринарии Томской области
-
Группа должностейведущая
-
Обязанности
- исполнение поручений заместителя начальника Департамента, председателя Комитета; заместителя председателя Комитета по направлениям деятельности Комитета, в соответствии с квалификацией государственного гражданского служащего;
- разработка аналитических материалов (обобщение информации) о реализации на территории Томской области правовых актов в области ветеринарии, в сфере реализации государственных программ, ведомственных целевых программ и программ повышения эффективности деятельности государственной ветеринарной службы Томской области;
- участие в организации деятельности и управлении областными государственными бюджетными учреждениями, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Департамент, (далее – подведомственные учреждения) в части повышения эффективности их деятельности;
- подготовка проектов документов (запросов, приказов, распоряжений и ответов на запросы в другие государственные органы, организации) по направлениям профессиональной деятельности;
- актуализация и мониторинг реализации мероприятий утвержденной Администрацией Томской области региональной программы «Развитие Государственной ветеринарной службы Томской области»;
- анализ эффективности реализации органами местного самоуправления переданных государственных полномочий по организации мероприятий при обращении с животными без владельцев, расчет нормативов, необходимых для определения общего объема субвенции, предоставляемой органам местного самоуправления на осуществление указанных полномочий;
- разработка документов стратегического планирования Томской области, на основании которых осуществляется реализация в регионе федеральных противоэпизоотических мероприятий и мероприятий по обеспечению эпизоотического и ветеринарно-санитарного благополучия Томской области;
- прогнозирование и планирование мероприятий по аккредитации ветеринарных лабораторий в национальной системе аккредитации, в том числе по согласованию с Минсельхозом России, в рамках федерального проекта «Экспорт продукции АПК»;
- участие в организации и проведении коллегий, совещаний;
- обеспечение подведомственных учреждений консультативными и инструктивными материалами по направлению профессиональной деятельности;
- подготовка финансово-экономического обоснования проектов законов и иных нормативных правовых актов;
- подготовка финансово-экономического обоснования потребности в дополнительном бюджетном финансировании ветеринарной службы;
- разработка государственных программ Томской области в части полномочий Департамента;
- подготовка предложений о внесении изменений в государственные программы Томской области в части полномочий Департамента;
- разработка ведомственных целевых программ;
- формирование проектов ведомственных целевых программ, обеспечивающих подпрограмм в программном комплексе «БИС-СБОР» (Проект-Смарт Про);
- формирование отчетов о реализации ведомственных целевых программ;
- подготовка предложений в региональную составляющую разрабатываемых национальных проектов;
- подготовка информации для оценки качества финансового менеджмента главных распорядителей средств областного бюджета;
- формирование реестра документов стратегического и программно-целевого планирования;
- формирование обоснований бюджетных ассигнований в части противоэпизоотических мероприятий, субсидий, предоставляемых подведомственным учреждениям на иные цели, субвенций, предоставляемых органам местного самоуправления на исполнение отдельных государственных полномочий по организации мероприятий при обращении с животными без владельцев;
- формирование плана проведения проверок соблюдения законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок подведомственными заказчиками;
- участие в осуществлении ведомственного контроля соблюдения законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок подведомственными заказчиками;
- формирование отчетов об оснащении транспортных средств оборудованием с использованием спутниковой навигации ГЛОНАСС;
- разработка и формирование Плана мероприятий по повышению эффективности бюджетных расходов и совершенствованию долговой политики Томской области (в части расходов Департамента), подготовка отчетов о его реализации;
- организация работы по разработке и формированию подведомственными учреждениями Планов мероприятий по повышению эффективности бюджетных расходов, сбор и анализ отчетов о их реализации;
- формирование отчетов по исполнению Посланий Президента Российской Федерации;
- подготовка информации о реализации на территории Томской области Указов Президента Российской Федерации;
- подготовка информации в соответствии с компетенцией и действующим законодательством Томской области для ее размещения на официальном сайте Департамента;
- подготовка в соответствии с компетенцией проектов локальных актов об утверждении ведомственных целевых программ, внесения изменений в ведомственные целевые программы Департамента, иных проектов локальных актов по направлениям профессиональной деятельности;
-
Уровень профессионального образования
- высшее
-
Специальность, направление подготовки
Экономика; Экономическая теория; Мировая экономика; Национальная экономика; Финансы и кредит; Финансы (по отраслям); Налоги и налогообложение; Математические методы в экономике; Менеджмент; Менеджмент (по отраслям); Экономика и управление на предприятии (по отраслям); Государственное и муниципальное управление
-
Требования к стажу
- стаж государственной службы: не менее двух лет
- или стаж работы по специальности, направлению подготовки: не менее четырех лет
- для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее 1 года
-
Требования к знаниям
общие:
- Конституция Российской Федерации;
- Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
- Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
- Закон Томской области от 9 декабря 2005 г. № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе в Томской области»;
- Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
- Закон Томской области от 7 июля 2009 г. № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;
- правила русского языка, основы делопроизводства и документооборота;
- знания в сфере информационно-коммуникационных технологий;
профильные:
- Бюджетный кодекс Российской Федерации от 31 июля 1998 года № 145 – ФЗ;
- Федеральный закон от 29 декабря 2006 года № 264 - ФЗ «О развитии сельского хозяйства»;
- Федеральный закон от 25 июля 2011 года № 260 - ФЗ «О государственной поддержке в сфере сельскохозяйственного страхования и внесения изменений в Федеральный закон «О развитии сельского хозяйства»;
- Закон Российской Федерации от 14 мая 1993 года № 4979-1 «О ветеринарии»;
- Закон Томской области от 11 октября 2007 года № 231-ОЗ «О бюджетном процессе в Томской области»;
- Закон Томской области 13 августа 2007 года № 170-ОЗ «О межбюджетных отношениях в Томской области»;
- Закон Томской области «Об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период»;
- Закон Томской области от 12 октября 2005 года № 182-ОЗ «Об обеспечении эпизоотического и ветеринарно-санитарного благополучия в Томской области»;
- Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
- Федеральный закон от 18 июля 2011 года № 223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц»
-
Требования к умениям
базовые:
- Ориентация на достижение результата, работа в команде, способность к саморазвитию, способность к бесконфликтному деловому стилю общения, укрепление авторитета государственных гражданских служащих;
- Качественная подготовка документов, умение планировать деятельность и результат, сбор и анализ информации, убедительность коммуникации.
функциональные
- навыки сбора информации, умение подготовки аналитических записок, отчетов по направлению профессиональной деятельности;
- опыт разработки законов Томской области, постановлений, распоряжений Губернатора Томской области и Администрации Томской области по вопросам, связанным с применением бюджетного законодательства;
- опыт в составлении проекта областного бюджета на очередной финансовый год и на плановый период
-
Методы и критерии оценки
тестирование (оцениваются знания: Конституции Российской Федерации, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности),
индивидуальное собеседование с руководителем структурного подразделения Департамента ветеринарии Томской области (оценивается: знание методов математического прогнозирования и анализа; умение сбора и анализа информации; планирование деятельности и результатов),
собеседование с членами конкурсной комиссии (оценивается: способность к бесконфликтному деловому стилю общения, мотивация участия в конкурсе, работа в команде).
-
Дополнительная информация
Предполагаемые даты проведения конкурсных процедур с 30.08.2021 по 03.09.2021. Второй этап конкурса (заседание конкурсной комиссии ) ориентировочно состоится 03.09.2021 в 10:00 по адресу: 634009, г. Томск, пр. Ленина, д. 88, 1 этаж, Круглый стол.
Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, будут направлены сообщения о дате, месте, времени и форме его проведения.
Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: http://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test/index.php, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией.
-
Заработная плата, руб.38000 - 50000
-
Контракт (договор)Служебный контракт на неопределенный срок
-
Документы, представляемые в конкурсную комиссию
гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:
- личное заявление на имя представителя нанимателя;
- заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией
- копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
- копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
- копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;
- сведения об адресах сайтов или страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р;
гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:
- личное заявление на имя представителя нанимателя;
- заполненная, подписанная гражданским служащим и заверенная кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией
гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:
- заявление на имя представителя нанимателя.
-
Контактная информация
Документы принимаются по адресу: 634009, Томская область, город Томск, проспект Ленина, дом 88, кабинет 14, в рабочие дни с понедельника по четверг с 9 час. 00 мин. до 12 час. 30 мин. и с 13 час. 15 мин. до 18 час. 00 мин., по пятницам с 9 час. 00 мин. до 12 час. 30 мин. и с 13 час. 15 мин. до 16 час. 45 мин. Справки по телефону: 8(3822) 900-272 добавочный 52.
-
Положения должностного регламента гражданского служащего
-
Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса
-
Список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе
-
Информация об итогах конкурсаРазвернуть
В кадровый рекомендованы: Касьяненко И.А., Кривенко А.В.
-
Статусконкурсные процедуры завершены



