×

кадровый резерв Департамента общего образования Томской области (главная группа)

  • Наименование должности
    кадровый резерв Департамента общего образования Томской области (главная группа)
  • Вид конкурса
  • Дата и время начала приема заявок
    05-02-2021 09:00
  • Срок подачи документов до
    25-02-2021 18:00
  • Наименование органа власти
    Департамент общего образования Томской области
  • Группа должностей
    главная
  • Обязанности

    1) Для претендентов с образованием: математические и естественные науки, науки об обществе, образование и педагогические науки, гуманитарные науки (специальности):  

    • организовывать осуществление государственного контроля (надзора) в сфере образования за деятельностью организаций, осуществляющих образовательную деятельность на территории Томской области (за исключением организаций, государственный контроль (надзор) в отношении которых отнесен законодательством к полномочиям федеральных органов государственной власти в сфере образования), а также органов местного самоуправления муниципальных образований Томской области, осуществляющих управление в сфере образования на соответствующей территории, с внесением сведений о мероприятиях по государственному надзору (контролю) в сфере образования в государственную информационную систему государственного надзора в сфере образования в установленном порядке.     
    • организовывать государственную аккредитацию образовательной деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность на территории Томской области (за исключением организаций, государственная аккредитация образовательной деятельности которых отнесена законодательством к полномочиям федеральных органов государственной власти в сфере образования), а также внесение сведений о государственной аккредитации образовательной деятельности в государственную информационную систему "Реестр организаций, осуществляющих образовательную деятельность по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам" в установленном порядке.   
    • организовывать подтверждение выданных в Российской Федерации документов об образовании и (или) о квалификации, об ученых степенях, ученых званиях путем проставления на них апостиля, а также представление сведений о проставленных апостилях в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по контролю и надзору в сфере образования, путем внесения этих сведений в федеральную информационную систему в установленном порядке.                                                                                                                                                              

    2) Для претендентов с образованием: информатика и вычислительная техника, информационная безопасность, государственное и муниципальное управление (специальности):

    • разработка и координация реализации программы цифровой трансформации Департамента, а также подведомственных ему организаций;
    • формирование отраслевых стандартов обмена информацией и обеспечение формирования модели государственных данных в сфере деятельности Департамента;
    • обеспечение реализации единой технической политики в Департаменте; разработка нормативных правовых актов по вопросам цифровой трансформации;
    • создание аналитической платформы и(или) аналитических продуктов;
    • разработка, проектирование, внедрение, развитие цифровых систем.
  • Уровень профессионального образования
    1. высшее (для граждан и гражданских служащих, получивших высшее образование после 29 августа 1996 года обязательно наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры)
  • Специальность, направление подготовки

    1) по группе специальностей: математические и естественные науки, науки об обществе, образование и педагогические науки, гуманитарные науки.

    2) по группе специальностей: информатика и вычислительная техника, информационная безопасность, государственное и муниципальное управление.

  • Требования к стажу
    1. стаж государственной службы: не менее четырех лет
    2. или стаж работы по специальности, направлению подготовки: не менее пяти лет
  • Требования к знаниям
    • Конституция Российской  Федерации,
    • Устав (Основной закон) Томской области,
    • Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ "О системе государственной гражданской службы Российской Федерации", 
    • Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", 
    • Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", 
    • Закон Томской области от 9 декабря 2005 г. № 231-ОЗ "О государственной гражданской службе Томской области",
    • Закон Томской области от 7 июля 2009 г. № 110-ОЗ "О противодействии коррупции в Томской области", 
    • правила русского языка, основы делопроизводства и документооборота, знания в сфере информационно-коммуникационных технологий.                                                                                                                                                                     

    Для претендентов с образованием: математические и естественные науки, науки об обществе, образование и педагогические науки, гуманитарные науки (специальности): 

    • Федеральный Закон от 22.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
    • Федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
    • Федеральный закон от 4.05.2011 № 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности»;
    • Федеральный закон от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;
    • Положения о лицензировании и государственной аккредитации образовательной деятельности, административные регламенты оказания государственных услуг, исполнения государственных функций в сфере образования,
    • Положение об органе субъекта РФ, осуществляющем переданные полномочия в сфере образования;
    •                                                                                                                                                                                                                                                            2) Для претендентов с образованием: информатика и вычислительная техника, информационная безопасность, государственное и муниципальное управление (специальности):
    • Федеральный закон от 26 июля 2017 г. № 187-ФЗ «О безопасности критической информационной инфраструктуры Российской Федерации»;
    • Федеральный Закон от 9 февраля 2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;
    • Указ Президента Российской Федерации от 10 октября 2019 г.  № 490 «О развитии искусственного интеллекта в Российской Федерации» (Национальная стратегия развития искусственного интеллекта на период до 2030 года);
    • Постановление Правительства Российской Федерации  от 1 ноября 2012 г. № 1119 «Об утверждении требований к защите персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных»;
    • Постановление Правительства Российской Федерации   от 2 марта 2019 года № 234 «О системе управления реализацией национальной программы «Цифровая экономика Российской Федерации»;
    • Постановление Правительства Российской Федерации  от 6 июля 2015 г. № 676 «О требованиях к порядку создания, развития, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации государственных информационных систем и дальнейшего хранения содержащейся в их базах данных информации»;
    • Постановление Правительства Российской Федерации от 8 июня 2011 г. № 451 «Об инфраструктуре, обеспечивающей информационно-технологическое взаимодействие информационных систем, используемых для предоставления государственных и муниципальных услуг в электронной форме»; постановление Правительства Российской Федерации  от 6 июля 2015 г. № 676 «О требованиях к порядку создания, развития, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации государственных информационных систем и дальнейшего хранения содержащейся в их базах данных информации»;
    • Постановление Правительства Российской Федерации  от 14 сентября 2012 г. № 928 «О базовых государственных информационных ресурсах».
  • Требования к умениям
    • Публичные выступления и коммуникации,
    • Постановка задач и организация работы подчиненных,  
    • Принятие управленческих решений,  
    • Контроль и оценка исполнения,  
    • Способность к управлению изменениями,
    • Мотивирование и развитие подчиненных,  
    • Ориентация на достижение результата,  
    • Способность к саморазвитию,
    • Укрепление авторитета государственных гражданских служащих,
    •  Качественная подготовка документов,
    • Убедительность коммуникации.
  • Методы и критерии оценки
    • тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности),  
    • индивидуальное собеседование с заместителем начальника департамента или начальником департамента (оцениваются: знание основных направлений развития профильной сферы, ориентация на достижение результата, способность к управлению изменениями, способность к саморазвитию);  
    • собеседование с членами конкурсной комиссии (оцениваются: убедительность коммуникации, постановка задач и организация работы подчиненных, принятие управленческих решений, мотивация участия в конкурсе).                               
  • Дополнительная информация
    • Предполагаемая дата подведения итогов конкурса 18 марта  2021 года; место проведения конкурса: Департамент транспорта, дорожной деятельности и связи Томской области, расположенный по адресу: г. Томск, пр. Ленина, 111. 
    • Допущенным ко второму этапу конкурса не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, будут направлены сообщения о дате, месте, форме и времени его проведения.  
    • Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: http://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test/index.php, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией.
  • Заработная плата, руб.
    66000 - 74000
  • Контракт (договор)
    Служебный контракт на неопределенный срок
  • Документы, представляемые в конкурсную комиссию

    гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

    1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
    2. заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией
    3. копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
    4. копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
    5. копии документов об образовании и о квалификации;
    6. копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию);
    7. копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
    8. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;
    9. сведения об адресах сайтов или страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р.

    гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:

    1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
    2. заполненная, подписанная гражданским служащим и заверенная кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией

    гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:

    1. заявление на имя представителя нанимателя.
  • Контактная информация

    Документы принимаются по адресу:  г. Томск, пр. Ленина, д. 111, каб. 45, справки по телефону: 8(3822) 51 72 42

  • Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса
  • Список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе
  • Информация об итогах конкурса
    Развернуть

    В кадровый резерв рекомендованы: Баннова Екатерина Петровна, Гаврилова Мария Станиславовна, Гнездюкова Ольга Георгиевна, Киселева Наталья Юрьевна, Лушпа Елена Викторовна, Сопов Максим Алексеевич

  • Статус
    конкурсные процедуры завершены