Правительства Томской области

отраслевой резерв Департамента по культуре и туризму Томской области (культурно-досуговые учреждения)

включение в отраслевой резерв

20-04-2017 09:00

19-05-2017 18:00

Департамент по культуре и туризму Томской области по адресу: 634069, г. Томск, пр. Ленина, 111, каб. 1 в рабочие дни с 9 час. 00 мин. до 12 час. 30 мин. и с 13 час. 30 мин. до 18 час. 00 мин.

Департамент по культуре и туризму Томской области

Оплата труда руководителя учреждения регулируется Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Томской области от 29.12.2005 №234-ОЗ «Об оплате труда, а также регулировании отдельных правоотношений в сфере труда работников областных государственных учреждений, работников государственных органов Томской области, не являющихся государственными гражданскими служащими Томской области, а также работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Томской области», постановлением Администрации Томской области от 08.08.2012 №303а «О системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений». Иные основные условия трудового договора с руководителем учреждения определены действующим законодательством Российской Федерации и Томской области.

Обеспечение высокоэффективной работы Учреждения, выполнение задания Учредителя, реализация утвержденного государственного задания, обеспечение исполнения договорных обязательств по выполнению работ и оказанию услуг, сохранности, рационального использования закрепленного за Учреждением имущества, обеспечение целевого использования финансовых средств, прием и увольнение работников, утверждение штатного расписания, положения об оплате труда, распоряжение финансовыми средствами Учреждения, организация учета и отчетности, осуществление иных полномочий в соответствии с действующим законодательством и трудовым договором.

1. высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование

Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование (экономическое, юридическое, культуры и искусства, педагогическое, техническое, гуманитарное)

1. Стаж работы на руководящих должностях не менее 3 лет (при наличии высшего профессионального образования) или стаж работы на руководящих должностях в культурно-досуговых организациях не менее 5 лет (при наличии среднего профессионального образования).

знание законодательства об оплате труда руководителей и работников областных государственных учреждений, правовых актов Российской Федерации и Томской области, регулирующих сферу культуры

навыки управленческой деятельности, оперативного принятия и реализации управленческих решений, ведения деловых переговоров и переписки, публичных выступлений, планирования работы, навыки владения информационно- коммуникационными технологиями

Основы законодательства Российской Федерации о культуре от 09.10.1999 № 3612-1, Указ Президента Российской Федерации от 24.12.2014 № 808 "Об основах государственной культурной политики", Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации социальной политики", Распоряжение Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры", Закон Томской области от 13.06.2007 № 112-ОЗ "О реализации государственной политики в сфере культуры и искусства на территории Томской области" Распоряжение Администрации Томской области от 01.03.2013 N 136-ра (ред. от 22.12.2015) "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в сфере культуры, направленные на повышение ее эффективности", Постановление Администрации Томской области от 12.12.2014 N 489а (ред. от 21.01.2016) "Об утверждении государственной программы "Развитие культуры и туризма в Томской области"

25000 - 35000

до 5 лет

Для участия в Конкурсе претендент предоставляет заявку на участие в конкурсе (с указанием паспортных данных), оформленную в свободной форме, с приложением к ней следующих документов: - Собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с фотографией; - Заверенные в установленном порядке копии трудовой книжки и документов об образовании государственного образца; - Предложения по программе деятельности областного государственного учреждения по направлению культурно-досуговая деятельность, на 3-5 лет. Помимо указанных выше документов претенденты могут представить рекомендательные письма, характеристики. Для получения необходимой информации при подготовке предложений по программе деятельности Учреждения необходимо обратиться в Департамент по культуре и ткризму Томской области. Комиссией не принимаются к рассмотрению заявки с прилагаемыми к ним документами, если они поступили после истечения срока приема заявок, указанного в информационном сообщении, а также, если они представлены без необходимых документов, представленных в информационном сообщении. Претенденты, не допущенные к участию в Конкурсе, уведомляются простым почтовым отправлением.

Департамент по культуре и туризму Томской области: 634069, г. Томск, пр. Ленина, 111, каб.1, в рабочие дни с 9 час. 00 мин. до 12 час. 30 мин. и с 13 час. 30 мин. до 18 час. 00 мин.; телефон для справок: 71-30-80, 71-30-96

конкурсные процедуры завершены