Администрации Томской области

1) Молодежная политика

• Подготовка отчетов сферы молодежная политика;
• Разработка проектов распоряжений в сфере молодежная политика;
• Курирование работы Ресурсного центра развития добровольчества Томской области «Бумеранг Добра 70»;
• Координация работы по реализации на территории Томской области Всероссийских конкурсов: Международной премии #МыВместе, (информирование молодежи о проведении конкурсов, прием заявок, работа с экспертами, подготовка проектов распоряжений Департамента по утверждению итогов победителей, формирование делегаций для участия победителей во Всероссийских этапах конкурсов);
• Координация работы по реализации на территории Томской области Всероссийских проектов «Формирование комфортной городской среды» (информирование молодежи, работа с участниками, организация взаимодействия системы высшего и среднего профессионального образования, работа с органами исполнительной власти Томской области);
• Координация на территории Томской области волонтерской (добровольческой) деятельности;

2) Делопроизводство

• Вести делопроизводство Департамента и разрабатывать Инструкцию по делопроизводству Департамента, внедрять положения документа в работу и осуществлять контроль за исполнением требований.
• Вести работу с личными обращениями граждан и разрабатывать Порядок работы с обращениями граждан в Департаменте, внедрять положения документа в работу и осуществлять контроль за исполнением требований.
• Осуществлять организацию личного приема граждан и составлять график приема граждан начальником Департамента с заполнением карточек и журнала приема граждан.
• Осуществлять прием и выдачу конфиденциальных документов «Для служебного пользования» исполнителям, осуществлять контроль исполнения этих документов, а также выполнения требований режима конфиденциальности при работе и обращении с конфиденциальными документами «Для служебного пользования», обеспечивать возврат выданных документов.
• Осуществлять первичную обработку и регистрацию, ведение учета входящей и исходящей документации, вести контрольно-регистрационную картотеку в системе электронного документооборота «DIRECTUM».
• Организовывать командировки начальника Департамента, подготавливать проекты распоряжений о командировании государственных гражданских служащих Департамента.

3) Связи с общественностью

• Выполнять работу по реализации политики Департамента в области связей с общественностью и отдельных ее этапов;
• Осуществлять постоянное взаимодействие и поддерживает контакты с представителями средств массовой информации и общественности, знакомить их с официальными решениями руководства Департамента, подготавливать ответы на официальные запросы, следить за своевременным распространением информационных материалов о деятельности Департамента;
• Участвовать в подготовке и проведении брифингов, пресс-конференций, других мероприятий и акций информационно-рекламного характера, проводимых с участием представителей средств массовой информации и общественности, обеспечивать их комплексное информационное и организационное сопровождение;
• Готовить пресс-релизы и другие информационные материалы для представителей средств массовой информации, проводить мониторинг электронных и печатных средств массовой информации, участвовать в подготовке информационно-аналитических материалов для внутреннего пользования;
• Разрабатывать информационно-рекламные материалы;
• Следить за наполняемостью сайта Департамента, размещать всю актуальную информацию по всем разделам сайта.

1. высшее

без предъявления требований к направлению образования

1. стаж государственной службы: без предъявления требований
2. или стаж работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований

общие

1. Конституции Российской Федерации;
2. Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной гражданской службы Российской Федерации»;
3. Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
4. Закона Томской области от 09.12.2005 № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе Томской области»;
5. Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
6. Закона Томской области от 07.07.2009 № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;
7. правил русского языка, основ делопроизводства и документооборота;знаний в сфере информационно – коммуникационных технологий;
8. Устава (Основного Закона) Томской области.

профильные

1) Молодежная политика

• Постановление Губернатора Томской области «Об утверждении Положения о Департаменте по молодежной политике Томской области»;
• Федеральный закон от 28 июня 1995 г. № 98-ФЗ «О государственной поддержке детских и молодежных общественных объединений»;
• Основы государственной молодежной политики Российской Федерации на период до 2025 года (утверждены распоряжением Правительства Российской Федерации от 29 ноября 2014 г. № 2403-р);
• Постановление Верховного Совета Российской Федерации от 03 июня 1993 г. № 5090-1 «Об Основных направлениях государственной молодежной политики в Российской Федерации»;
• Закон Томской области от 05.12.2008 № 245-ОЗ «О государственной молодежной политике в Томской области»;
• Закон Томской области от 10.04.2006 № 53-ОЗ «О государственной поддержке межрегиональных, региональных и местных молодежных и детских общественных объединений на территории Томской области»;
• Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ;
• Кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 195-ФЗ «Об административных правонарушениях»;
• Федеральный закон от 28 июня 1995 г. № 98-ФЗ «О государственной поддержке детских и молодежных общественных объединений»;
• Основы государственной молодежной политики Российской Федерации на период до 2025 года (утверждены распоряжением Правительства Российской Федерации от 29 ноября 2014 г. № 2403-р);

2) Делопроизводство

• Постановление Губернатора Томской области от 30.06.2007 № 92 «Об утверждении Положения о Департаменте по молодежной политике, физической культуре и спорту Томской области»;
• Федеральный закон от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
• Федеральный закон от 22 октября 2004 года № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»;
• Постановление Правительства Российской  Федерации  от 25.12.2014 № 1494 «Об утверждении Правил обмена документами в электронном виде при организации информационного взаимодействия»;
• Приказ Министерства связи и массовых коммуникаций Российской Федерации и Федеральной службы охраны Российской Федерации от 27.05.2015 № 186/258 «Об утверждении Требований к организационно-техническому взаимодействию государственных органов и государственных организаций посредством обмена документами в электронном виде»;
• Государственный стандарт ГОСТ 6.30-2003 «Унифицированные система документации. Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов»;
• Постановление Главы Администрации (Губернатора) Томской области от 03.06.2004 № 98 «О Регламенте работы Администрации Томской области»;
• Распоряжение Губернатора Томской области от 07.04.2009 № 100-р «Об утверждении Стандарта делопроизводства в Администрации Томской области»;
• Распоряжение Губернатора Томской области от 23.07.2015 № 235-р «Об использовании автоматизированной системы делопроизводства в исполнительных органах государственной власти Томской области»;

3) Связи с общественностью

• Федеральный закон от 7 июля 2003 г. № 126-ФЗ «О связи»;
• Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;
• Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
• Федеральный закон от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;
• Указ Президента Российской Федерации от 5 декабря 2016 г. № 646 «Об утверждении Доктрины информационной безопасности Российской Федерации»;
• Указ Президента Российской Федерации от 9 мая 2017 г. № 203 «О Стратегии развития информационного общества в Российской Федерации на 2017 – 2030 годы»;
• Указ Президента Российской Федерации от 21 июля 2020 г. № 474 «О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года»;
• Федеральный закон от 9 февраля 2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления».

базовые

Умение работать с нормативными документами и большим объемом информации, пользоваться справочно-правовыми системами;

Наличие навыков ведения деловой переписки, владение ПК на уровне уверенного пользователя.

профессиональные

1) Молодежная политика

• Технологии информационной поддержки молодежных проектов и программ в Томской области;
• Система управления информационной поддержкой молодежных проектов и программ по целям и результатам;
• Технологии реализации молодежных проектов и программ и их оценка;
• Формирование системы ценностей, предусматривающей создание условий для воспитания и развития молодежи, ее участия в молодежных проектах и программах;
• Подходы к оценке эффективности молодежных проектов и программ;
• Мониторинг реализации программ и проектов в сфере государственной молодежной политики на всех уровнях управления; проведение молодежных форумов и конкурсов.

2) Делопроизводство

• Ведение делопроизводства.
• Обеспечение редакционной правки документов;
• Навыки ведения деловой переписки;
• Обеспечение установленного порядка прохождения документов.

3) Связи с общественностью

• Владение методикой ведения мониторинга средств массовой информации;
• Обладать знаниями закона композиции и стиля рекламных сообщений, статей, обращений, публичных выступлений;
• Владение методами анализа статистической информации;
• Знание основ делопроизводства, методов и средств формирования и использования собственной базы данных организации, методов сбора и обработки информации с применением современных технических средств и компьютерных технологий.

Тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности, Устава (Основного Закона) Томской области);

 Индивидуальное собеседование с руководителями структурных подразделений (оцениваются: ориентация на достижение результата, способность к саморазвитию, качественная подготовка документов, умение планировать деятельность и результат);

 Собеседование с членами конкурсной комиссии (оценивается: работа в команде, способность к бесконфликтному деловому стилю общения, укрепление авторитета государственных гражданских служащих, стремление обеспечить качественное и своевременное предоставление государственных услуг, убедительность коммуникации).

Предполагаемая дата проведения конкурса 03 декабря 2024 года в 11.00 часов. Место проведения конкурса: Департамент по молодежной политике Томской области по адресу: 634050, г.Томск, ул. Московский тракт, 12, каб. 316.

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса (заседание конкурсной комиссии) не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, будут направлены сообщения о дате, месте, форме и времени его проведения

Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: https://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test/, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией.

гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

• личное заявление;
• заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870 «О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации», с приложением фотографии
•  копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
•  документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
• копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
• копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
• документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы представляет:

• заявление на имя представителя нанимателя.

гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе представляет:

• азаявление на имя представителя нанимателя;
• заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870 «О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации», с приложением фотографи.

Документы принимаются по адресу: 634041, г.Томск, Московский тракт 12, 3 этаж, 317 каб.  в рабочие дни с 9 час. 00 мин. до 11 час. 30 мин. и с 13 час. 00 мин. до 16 час. 00 мин.

или через Федеральную государственную систему ЕИСУКС. Справки по телефону: 27-43-45, 27-82-80.