Администрации Томской области

1) организовывать и проводить работы по технической защите информации ограниченного доступа - конфиденциальной информации, в том числе персональных данных (далее – информация) в Департаменте;

2) обеспечивать работу автоматизированных систем в Департаменте;

3) осуществлять полномочия по рассмотрению в Департаменте жалоб в рамках механизма досудебного обжалования государственной информационной системы «Типовое облачное решение по автоматизации контрольной (надзорной) деятельности»: обеспечивать настройку и предоставление доступа к личным документам подсистемы досудебного обжалования; формирование сообщений о программно-технических ошибках функционирования подсистемы досудебного обжалования; информационную и программно-техническую поддержку пользователей подсистемы досудебного обжалования;

4) обеспечивать эксплуатацию средств вычислительной техники, локально-вычислительной сети, компьютерных программ Департамента;

5) обеспечивать работу оргтехники и МиниАТС Департамента;

6)  обеспечивать размещение информации по вопросам, входящим в компетенцию Департамента на официальном сайте Департамента в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на официальных страницах Департамента в социальных сетях, на информационных стендах в помещении Департамента.

1. высшее

«Математика и компьютерные науки», «Прикладная математика и информатика»,  «Фундаментальная информатика и информационные технологии», «Информатика и вычислительная техника», «Информационные системы и технологии», «Прикладная информатика», «Информационная безопасность», "Электроника, радиотехника и системы связи" или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

1. стаж государственной службы: не менее одного года
2. или стаж работы по специальности, направлению подготовки: не менее двух лет
3. для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года

общие:

1) Конституции Российской Федерации;

Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Устава (Основного закона) Томской области;

Закона Томской области от 9 декабря 2005 года № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе Томской области»;

Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Закона Томской области от 7 июля 2009 года № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;

2) государственного языка Российской Федерации (русского языка);

3) основ делопроизводства и документооборота;

4) знаний в сфере информационно – коммуникационных технологий.

профильные:

1) Федерального закона от 27 июля 2006 года № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;

2) Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных»;

3) Федерального закона от 9 февраля 2009 года № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;

4) Федерального закона от 06 апреля 2011 года № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;

5) Стратегии развития информационного общества в Российской Федерации на 2017 - 2030 годы (утв. Указом Президента РФ от 09.05.2017 № 203).

6) постановления Правительства Российской Федерации от 15.09.2008 № 687 «Об утверждении положения об особенностях обработки персональных данных, осуществляемой без использования средств автоматизации»;

7) постановления Правительства Российской Федерации от 01.11.2012 № 1119 «Об утверждении требований к защите персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных».

базовые:

1) умение мыслить системно (стратегически);

2) ориентация на достижение результата;

3) работа в команде;

4) способность к саморазвитию;

5) способность к бесконфликтному деловому стилю общения.

профессиональные:

1) сбор и анализ информации;

2) качественная подготовка документов;

3) убедительность коммуникации;

4) укрепление авторитета государственных гражданских служащих;

5) умение планировать деятельность и результат.

• тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, русского языка, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности)
• индивидуальное собеседование с руководителем структурного подразделения Департамента лицензирования и регионального государственного контроля Томской области (оценивается: ориентация на достижение результата, способность к саморазвитию, убедительность коммуникации)
• собеседование с членами конкурсной комиссии (оцениваются: умение планировать деятельность и результат, работа в команде, способность к бесконфликтному деловому стилю общения).

• Предполагаемые даты проведения конкурсных  процедур с 13.09.2024 по 20.09.2024, по адресу: г.Томск, ул.Белинского, д.15а, 3 этаж, каб.3. (здание Департамента лицензирования и регионального государственного контроля Томской области).
• Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса не позднее чем за 15 дней до начала второго этапа будут направлены сообщения о дате, месте, форме и времени его проведения.
• Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: https://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test/, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией. 

гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
2. заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией
3. копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
5. копии документов об образовании и о квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
6. копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
7. копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
8. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;
9. сведения об адресах сайтов или страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р;

гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:

1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
2. заполненную и подписанную гражданским служащим и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией.

гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:

1. заявление на имя представителя нанимателя.

Документы принимаются по адресу: 634029, Томская область, г.Томск, ул.Белинского, д.15а, 3 этаж, каб.19, с понедельника по четверг с 9:00 до 12:30 и с 13:15 до 16:00, пятница с 9:00 до 12:30 и с 13:30 до 16:00, через федеральную государственную информационную систему ЕИСУКС.

Справки по телефону: 8 (3822) 533-107 Окс Вероника Александровна, по электронной почте: oks@palata.tomsk.ru