Главный специалист-программист комитета информатизации Департамента финансов Томской области
-
Наименование должностиГлавный специалист-программист комитета информатизации Департамента финансов Томской области
-
Вид конкурса
-
Дата и время начала приема заявок14-05-2024 09:00
-
Срок подачи документов до03-06-2024 18:00
-
Наименование органа властиДепартамент финансов Томской области
-
Группа должностейстаршая
-
Категория должностейспециалисты
-
Обязанности
1. Контролировать программные и программно-аппаратные средства.
2. Анализировать системные журналы средств защиты информации.
3. Поддерживать в работоспособном состоянии программное обеспечение серверов и рабочих станций.
4. Регистрировать пользователей локальной сети и почтового сервера, назначать идентификаторы и пароли.
5. Устанавливать права доступа и контролировать использование сетевых ресурсов.
6. Обеспечивать своевременное копирование, архивирование и резервирование данных.
7. Выявлять ошибки пользователей и программного обеспечения и принимать меры по их исправлению.
8. Проводить мониторинг сети, разрабатывать предложения по развитию инфраструктуры сети Департамента финансов Томской области. -
Уровень профессионального образования
- высшее
-
Специальность, направление подготовки
К магистрам: направление подготовки укрупненной группы направлений подготовки "Компьютерные и информационные науки".
К бакалаврам: направление подготовки укрупненной группы направлений подготовки "Компьютерные и информационные науки".
К специалистам: специальности укрупненной группы направлений подготовки "Компьютерные и информационные науки". -
Требования к стажу
- стаж государственной службы: без предъявления требований
- или стаж работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований
-
Требования к знаниям
1) правовых основ:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Устава (Основного закона) Томской области;
Закона Томской области от 9 декабря 2005 г. № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе Томской области»;
Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
Закона Томской области от 7 июля 2009 г. № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;
2) государственного языка Российской Федерации (русского языка);
3) основ делопроизводства и документооборота;
4) знаний в сфере информационно – коммуникационных технологий.Бюджетный кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 06.04.2011 № 63-ФЗ «Об электронной подписи», Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»; Федеральный закон от 10 января 2002 г. № 1-ФЗ «Об электронной цифровой подписи»
-
Требования к умениям
Наличие базовых умений:
1) работа в команде;
2) способность к бесконфликтному деловому стилю общения;
3) способность к саморазвитию;
4) укрепление авторитета государственных гражданских служащих.
Наличие профессиональных умений:
1) сбор и анализ информации;
2) качественная подготовка документов;
3) убедительность коммуникации;
4) умение планировать деятельность и результат.
Наличие функциональных умений:
1) навыки установки, настройки и работы пользовательского программного обеспечения, ввод в домен, разграничение доступа;
2) опыт кэширования учетных данных;
3) навыки создания и настройки профилей пользователей, создание и оптимизация программных кодов. -
Методы и критерии оценки
1) тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, Устава (Основного закона) Томской области, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности);
2) индивидуальное собеседование с руководителем структурного подразделения (оцениваются: уровень знаний и умений, необходимый для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области и профессиональной служебной деятельности; аналитические способности, логичность мышления; навыки аргументированного отстаивания собственной точки зрения); 3) индивидуальное собеседование с членами конкурсной комиссии (оценка осуществляется по следующим критериям: способность к саморазвитию, укрепление авторитета государственных гражданских служащих, убедительность коммуникации). -
Дополнительная информация
Предполагаемые даты проведения конкурсных процедур с 03 по 20 июня 2024 года, предполагаемая дата проведения конкурса 21 июня 2024 года.
Допущенным ко второму этапу конкурса не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, будут направлены сообщения о дате, месте, форме и времени его проведения.Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке:
https://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test/, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией. -
Заработная плата, руб.35000 - 48000
-
Контракт (договор)Служебный контракт на неопределенный срок
-
Документы, представляемые в конкурсную комиссию
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:
а) личное заявление;
б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией;;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией;. -
Контактная информация
634050, г. Томск, пр. Ленина, 111, Департамент финансов Томской области, каб. № 18, в рабочие дни с понедельника по пятницу с 09 час 00 мин. до 12 час 30 мин и с 13 час 30 мин до 18 час 00 мин или через федеральную государственную информационную систему ЕИСУКС. Справки по телефону: 8(3822) 712-400, 712-385, эл. почта gma@depfin70.ru
-
Положения должностного регламента гражданского служащего
-
Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса
-
Список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе
-
Информация об итогах конкурсаРазвернуть
Конкурс на замещение вакантной должности главный специалист-программист комитета информатизации Департамента финансов Томской области признан несостоявшимся в связи с отсутствием необходимого количества кандидатов.
-
Статусконкурсные процедуры завершены



