Администрации Томской области

Основными направлениями деятельности учреждения являются:

• организация и обеспечение выполнения областных мероприятий в области охраны окружающей среды;
• ведение учета объектов и источников негативного воздействия на окружающую среду;
• сбор и анализ информации, создание и ведение электронных банков данных, ГИС-приложений о состоянии природных ресурсов и окружающей среды;
• химико-аналитическое обеспечение государственного надзора в области охраны окружающей среды;
• обеспечение охраны, функционирования особо охраняемых природных территорий областного значения (ООПТ);
• ведение Красной книги Томской области;
• аналитическое сопровождение контроля радиационной обстановки Томской области;
• организация развития системы экологического образования и формирования экологической культуры Томской области;
• обеспечение населения достоверной информации о состоянии окружающей среды на территории Томской области.

Оплата труда руководителя учреждения регулируется:

• Трудовым Кодексом Российской Федерации,
• Законом томской области от 29.12.2005 №234-ОЗ «Об оплате труда, а также регулировании отдельных правоотношений в сфере труда работников областных государственных учреждений, работников государственных органов Томской области, не являющихся государственными гражданскими служащими Томской области, а также работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Томской области»,
• постановлением Администрации Томской области от 08.08.2012 № 303а «О системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений».

Иные основные условия трудового договора с руководителем Учреждения определены действующим законодательством Российской Федерации и Томской области.

• соблюдать при исполнении должностных обязанностей требования законодательства Российской Федерации, Томской области, устава Учреждения, коллективного договора, соглашений, локальных нормативных актов;
• обеспечивать эффективную деятельность Учреждения и его структурных подразделений, организацию административно-хозяйственной, финансовой и иной деятельности Учреждения; 
• обеспечивать планирование деятельности Учреждения;
• обеспечивать целевое и эффективное использование денежных средств учреждения, а также имущества;
• обеспечивать своевременное и качественное выполнение всех договоров и обязательств Учреждения;
• обеспечивать выполнение всех плановых показателей деятельности Учреждения.

1. Высшее образование

Высшее профессиональное образование по специальности:

• «Химия»,
• «Биология»,
• «Экология»,
• «Юриспруденция»,
• «Государственное и муниципальное управление»,
• «Менеджмент»

1. Стаж работы на руководящих должностях не менее трех лет

• знание конституции Российской Федерации;
• законодательных и нормативных правовых актов Российской Федерации и Томской области, регламентирующих административно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность учреждения;
• трудового законодательства;
• законодательных и нормативных правовых актов Российской Федерации и Томской области в сфере охраны окружающей среды;
• основ менеджмента

• навыки управленческой деятельности;
• оперативного принятия управленческих решений;
• ведения деловых переговоров;
• публичных выступлений;
• взаимодействия с органами власти и органами местного самоуправления;
• подбора, расстановки и мотивации сотрудников

• «Лесной кодекс Российской Федерации» от 04.12.2006 № 200-ФЗ;
• «Водный кодекс Российской Федерации» от 03.06.2006 № 74-ФЗ;
• «Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях» от 30.12.2001 № 195-ФЗ;
• «Земельный кодекс Российской Федерации» от 25.10.2001 № 136-ФЗ;
• Федеральный закон от 14.03.1995 № 33-ФЗ «Об особо охраняемых природных территориях»;
• Федеральный закон от 10.01.2002 № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды;
• Федеральный закон от 23.11.1995 №174-ФЗ «Об экологической экспертизе»;
• Приказ Минприроды России от 19.03.2012  № 69 «Об утверждении Порядка ведения государственного кадастра особо охраняемых природных территорий»;
• Закон Томской области от 12.08.2005 № 134-ОЗ «Об особо охраняемых природных территориях»;
• Постановление Администрации Томской области от 09.06.2008 № 112а «О порядке ведения Красной книги Томской области».

• Лица, включенные в отраслевой резерв, назначаются на вакантную должность руководителя Учреждения по предложению Учредителя без проведения дополнительного отбора на конкурсной основе.
• Срок нахождения в отраслевом резерве не может превышать трех лет.
• Лицо, в отношении которого конкурсной комиссией будет принято решение о включении в отраслевой резерв, обязано представить справку об отсутствии судимости и (или) фактам уголовного преследования или о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, в 7-дневный срок со дня принятия указанного решения

Для участия в Конкурсе претендент представляет заявку (с указанием паспортных данных), оформленную в свободной форме, с приложением к ней следующих документов:

• заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной Распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с фотографией;
• заверенная в установленном порядке копия трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности, полученные в порядке, предусмотренном статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, и копии документов об образовании государственного образца;
• предложения по программе деятельности Учреждения в сфере охраны окружающей среды на 3-5 лет (оформляются в виде письменной работы).

Помимо указанных в настоящем пункте документов претенденты могут представить рекомендательные письма.

Комиссией не принимаются к рассмотрению заявки с прилагаемыми к ним документами, если они поступили после истечения срока приема заявок. Претенденты, не допущенные к участию в Конкурсе уведомляются простым почтовым отправлением.

Первый этап конкурса состоится с 9:00 7 мая 2024 года. На первом этапе Комиссией рассматриваются и оцениваются предложения претендентов по программе деятельности Учреждения.

Оценка предложений претендентов по программе деятельности Учреждения осуществляется, исходя из следующих критериев:

• точность отражения существующего положения учреждения и потенциал его развития;
• соответствие стратегии развития отрасли учреждения;
• определенность источников обеспечения реализации программных мероприятий;
• перспективность планирования (на срок не менее 3-5 лет).

Второй этап конкурса состоится с 10:00 7 мая 2024 года. Второй этап конкурса проводится в форме собеседования. Комиссия оценивает личные и деловые качества претендентов, их способности осуществлять руководство Учреждением по любым вопросам в пределах компетенции руководителя.

Подведение итогов конкурса проводится комиссией 7 мая 2024 года в 11:00. Победителем конкурса признается участник, который, по мнению комиссии, представил предложения по программе деятельности Учреждения наиболее точно и полно  соответствующие критериям оценки, указанным выше, и успешно прошел второй этап конкурса.

Место проведения конкурса – Департамент природных ресурсов и охраны окружающей среды Томской области по адресу: 634041, Россия, г. Томск, пр.Кирова, 14, 2 этаж, приёмная Департамента.

Результаты конкурса участникам сообщаются посредством простого почтового отправления или вручения уведомления.

Департамент природных ресурсов и охраны окружающей среды Томской области по адресу: 634041, г.Томск, пр.Кирова 14, каб.27, 32 комитет правовой и кадровой работы, в рабочие дни с понедельника по четверг с 8:00 до 12:12 и с 13:00 до 17:00, в пятницу с 8:00 до 12:12 и с 13:00 до 16:00; телефоны для справок: (8-38-22) 90-38-48, 90-38-49.