Правительства Томской области

Подготовка отчетов сферы молодежной политики;
Разработка проектов распоряжений в сфере молодежной политики;
Координация работы по реализации на территории Томской области Всероссийских конкурсов: «Доброволец России», «Российская студенческая весна», Всероссийский конкурс лидеров и руководителей детских и молодежных общественных объединений лидер XXI века (информирование молодежи о проведении конкурсов, прием заявок, работа с экспертами, подготовка проектов распоряжений Департамента по утверждению итогов победителей, формирование делегаций для участия победителей во Всероссийских этапах конкурсов);
Координация работы по реализации на территории Томской области Всероссийских проектов «Эстафета поколений», «Диалоги на равных» (информирование молодежи, работа с участниками, организация взаимодействия системы высшего и среднего профессионального образования, работа с федеральными экспертами, органами исполнительной власти Томской области);
Координация на территории Томской области направлений:
 -волонтерской (добровольческой) деятельности;
- школьной лиги КВН;
- студенческих строительных отрядов Томской области;
- национальной лиги студенческих клубов Томской области;
- студенческие объединения, молодые семьи.

1. высшее

без предъявления требований

1. стаж государственной службы: без предъявления требований
2. или стаж работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований

общие

Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной гражданской службы Российской Федерации»;
Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Закона Томской области от 09.12.2005 № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе Томской области»;
Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
Закона Томской области от 07.07.2009 № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;
правил русского языка, основ делопроизводства и документооборота;
знаний в сфере информационно – коммуникационных технологий;
Устава (Основного Закона) Томской области.

профильные

- Постановление Губернатора Томской области от 30.06.2007 № 92 «Об утверждении Положения о Департаменте по молодежной политике, физической культуре и спорту Томской области»;

- Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;

- Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ;

- Кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 195-ФЗ «Об административных правонарушениях»;

- Федеральный закон от 06 октября 1999 г. № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации» (ст. ст. 26.2, 26.3);

- Федеральный закон от 28 июня 1995 г. № 98-ФЗ «О государственной поддержке детских и молодежных общественных объединений»;

- Основы государственной молодежной политики Российской Федерации на период до 2025 года (утверждены распоряжением Правительства Российской Федерации от 29 ноября 2014 г. № 2403-р); 

- Постановление Верховного Совета Российской Федерации от 03 июня 1993 г. № 5090-1 «Об Основных направлениях государственной молодежной политики в Российской Федерации»;

- Федеральный закон от 24 июня 1999 г. № 120-ФЗ «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних» (ст. ст. 4, 9, 17); 

- Закон Томской области от 05.12.2008 № 245-ОЗ «О государственной молодежной политике в Томской области»;

- Закон Томской области от 10.04.2006 № 53-ОЗ «О государственной поддержке межрегиональных, региональных и местных молодежных и детских общественных объединений на территории Томской области

базовые

- Умение работать с нормативными документами и большим объемом информации, пользоваться справочно-правовыми системами;
- Наличие навыков ведения деловой переписки, владение ПК на уровне уверенного пользователя;
- Навыки работы с нормативными и методическими документами по вопросам, связанным с обеспечением информационной безопасности, планированием, организацией, координацией, методическим руководством и контролем выполнения работ по защите информации.

функциональные

- Технологии информационной поддержки молодежных проектов и программ в Томской области;

- Система управления информационной поддержкой молодежных проектов и программ по целям и результатам;

- Технологии реализации молодежных проектов и программ и их оценка;

- Формирование системы ценностей, предусматривающей создание условий для воспитания и развития молодежи, ее участия в молодежных проектах и программах;

- Подходы к оценке эффективности молодежных проектов и программ;

- Мониторинг реализации программ и проектов в сфере государственной молодежной политики на всех уровнях управления; проведение молодежных форумов и конкурсов;

- Подготовка и реализация проектов и программ, направленных на поддержку студенческих объединений;

- Технологии подготовки и реализации проектов и программ, направленных на поддержку студенческих объединений;

- Технологии развития системы информационно-методического обеспечения молодежной политики в Томской области;

- Создание условий для реализации потенциала молодежи в социально-экономической сфере; 

- Формирование государственного реестра молодежных и детских объединений, пользующихся государственной поддержкой;

- Разработка и анализ комплексных программ по реализации государственной молодежной политики;

- Формы оказания государственной поддержки молодежных программ;

- Вовлечение молодежи в активную работу студенческих отрядов, в том числе, поисковых, археологических, военно-исторических, краеведческих и иных;

- Подходы к оценке эффективности подготовки и реализации проектов и программ, направленных на поддержку студенческих объединений; 

- Формы участия российской молодежи и молодежных объединений в международных структурах, а также в работе международных форумов, конференций и фестивалей.

Тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности, Устава (Основного Закона) Томской области). Максимально 25 баллов.
Индивидуальное собеседование с заместителем начальника Департамента - председателем комитета по молодежной политике (оцениваются: ориентация на достижение результата, способность к саморазвитию, качественная подготовка документов, умение планировать деятельность и результат). Максимально 20 баллов.
Собеседование с членами конкурсной комиссии (оценивается: работа в команде, способность к бесконфликтному деловому стилю общения, укрепление авторитета государственных гражданских служащих, стремление обеспечить качественное и своевременное предоставление государственных услуг, убедительность коммуникации). Максимально 25 баллов.

Предполагаемая дата проведения конкурса 20 февраля 2024 года в 10.00 часов. Место проведения конкурса: Департамент по молодежной политике, физической культуре и спорту Томской области по адресу: 634029, г.Томск, ул. Герцена, 8, каб. 2.

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса (заседание конкурсной комиссии) не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, будут направлены сообщения о дате, месте, форме и времени его проведения

Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: https://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test/, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией. 

гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:
а) личное заявление;
б) заполненная и подписанная анкета, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации от 26.05.2005, № 667-р, с приложением фотографии
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
 
гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы представляет:
заявление на имя представителя нанимателя.
 

гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе представляет:
а) заявление на имя представителя нанимателя;
б) заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.

Документы принимаются по адресу: 634029, г.Томск, ул. Герцена,8, каб. 1. понедельник-пятница с 09.00 до 18.00 перерыв с 12.30.до 13.30
Справки по телефону: 8(3822) 535079, 531632