Правительства Томской области

• Организация и общее руководство работой возглавляемого Комитета по реализации функций и задач Комитета
• Участие в разработке основных направлений бюджетной политики Томской области на очередной финансовый год и плановый период
• Участие в организации составления проекта областного бюджета с необходимыми документами и материалами
• Обеспечение составления и представления в соответствующие инстанции отчетности в рамках полномочий возглавляемого Комитета
• Участие в подготовке законопроектов, других нормативных актов по вопросам, относящимся к компетенции возглавляемого Комитета
• Обеспечение своевременного выполнения заданий, поручений, а также рассмотрения предложений, заявлений и жалоб граждан, относящихся к компетенции возглавляемого Комитета

1. высшее (для граждан и гражданских служащих, получивших высшее образование после 29 августа 1996 года обязательно наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры)

«Государственное и муниципальное управление», «Экономика и управление»

1. стаж государственной службы: не менее четырех лет
2. или стаж работы по специальности, направлению подготовки: не менее пяти лет

• Конституция Российской Федерации,
• Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
• Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
• Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»,
• Закон Томской области от 09.12.2005 № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе Томской области»;
• Закон Томской области от 07.07.2009 № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;
• правила русского языка, основы делопроизводства и документооборота; знания в сфере информационно-коммуникационных технологий.
• Бюджетный кодекс Российской Федерации;
• Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ;
• Федеральный закон от 22.04.1996 № 39-ФЗ «О рынке ценных бумаг»;
• Закон Томской области  от 11.10.2007 № 231-ОЗ «О бюджетном процессе в Томской области»;
• Закон Томской области 13 августа 2007 года № 170-ОЗ «О межбюджетных отношениях в Томской области»;
• Закон Томской области «Об областном бюджете на текущий год и плановый период»

Общие профессиональные умения:

• Постановка задач и организация работы подчиненных
• Принятие управленческих решений, контроль и оценка их исполнения
• Способность к управлению изменениями
• Мотивирование и развитие подчиненных
• Ориентация на достижение результата
• Способность к саморазвитию
• Укрепление авторитета государственных гражданских служащих
• Убедительность коммуникации 

Прикладные профессиональные умения:

• наличие навыков обобщения практики применения бюджетного законодательства Российской Федерации
• опыт подготовки предложений по внесению необходимых изменений в законодательство и нормативные правовые акты Томской области;
• опыт подготовки предложений по совершенствованию мер государственной поддержки экономики и оптимизации расходов областного бюджета
• Владение основами экономического и финансового анализа, умение анализировать большой массив информации
• Опыт ведения деловых переговоров

• тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, Устава (Основного закона) Томской области,  русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности).
• индивидуальное собеседование с заместителем начальника Департамента финансов Томской области, курирующим структурное подразделение (оценка осуществляется по следующим критериям: уровень знаний и умений, необходимый для исполнения должностных обязанностей по будущей профессиональной служебной деятельности; наличие мотивации к профессиональной самореализации и профессиональному развитию; организаторские способности);
• индивидуальное собеседование с членами Конкурсной комиссии (оценка осуществляется по следующим критериям: стратегическое видение; принятие управленческих решений; мотивирование и развитие подчиненных; ориентация на достижение результата; способность к саморазвитию)

• Предполагаемые даты проведения конкурсных процедур с 07 по 15 ноября 2022 года, предполагаемая дата проведения конкурса 21 ноября 2022 года; место проведения конкурса: Департамент финансов Томской области (634050, г. Томск, пр. Ленина, 111, 3 этаж, каб. 20).
• Допущенным ко второму этапу конкурса не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, будут направлены сообщения о дате, месте, форме и времени его проведения.
• Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: //www.rrc70.ru/государственная-и-муниципальная-слу/тестирование-ггс/пробное-тестирование, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией.

гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
2. заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией
3. копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
5. копии документов об образовании и о квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
6. копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
7. копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
8. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н.

гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:

1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
2. заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией

гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:

1. заявление на имя представителя нанимателя.

634050, г. Томск, пр. Ленина, 111, Департамент финансов Томской области, каб. № 18, в рабочие дни с понедельника по пятницу с 09 час 00 мин. до 12 час 30 мин и с 13 час 30 мин до 18 час 00 мин или через федеральную государственную информационную систему ЕИСУКС. Справки по телефону: 8(3822) 712-400; 712-385.