Администрации Томской области

Оплата труда руководителя учреждения регулируется:

• Трудовым кодексом Российской Федерации,
• Законом Томской области от 29.12.2005 №234-ОЗ «Об оплате труда, а также регулировании отдельных правоотношений в сфере труда работников областных государственных учреждений, работников государственных органов Томской области, не являющихся государственными гражданскими служащими Томской области, а также работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Томской области»,
• Постановлением Администрации Томской области от 08.08.2012 №303а «О системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений».
• Иные основные условия трудового договора с руководителем учреждения определены действующим законодательством Российской Федерации и Томской области.

Соблюдать при исполнении должностных обязанностей требования законодательства Российской Федерации, Томской области, муниципальных правовых актов, устава учреждения, соглашений, локальных нормативных актов.

Обеспечивать:

• эффективную деятельность учреждения, организацию административно-хозяйственной, финансовой и иной деятельности учреждения,
• планирования деятельности учреждения,
• целевое и эффективное  использование денежных средств, а также имущества,
• своевременное и качественное выполнение всех договоров и обязательств учреждения,
• выполнение всех плановых показателей деятельности учреждения,
• организацию и контроль за ведением бухгалтерского учета, хранение документов, составление отчетности.

1. высшее образование

Вычислительные машины, комплексы, системы и сети, Управление и информатика в технических системах

1. стаж работы на руководящих должностях в сфере информационно-коммуникационных технологий не менее 2 лет или по специальности (направлению подготовки) - не менее 5 лет

Знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, нормативных правовых актов Томской области и служебных документов, регулирующих деятельность Учреждения в сфере информационно-коммуникационных технологий,  основ управления, делопроизводства, организации труда, правил делового поведения; порядка организации учета хозяйственных расходов и денежных средств; порядка и сроков составления необходимой отчетности; правил трудового распорядка; порядка работы с информацией ограниченного доступа и персональными данными; правил по охране труда и противопожарной безопасности

наличие навыков практической и управленческой деятельности; 
принятия и реализации управленческих решений;
планирования, организации и контроля деятельности учреждения;
ведения деловых переговоров; 
взаимодействия с органами государственной власти и органами местного самоуправления;
подбора, расстановки и  мотивации сотрудников;
осуществления и организации работы с применением автоматизированных средств управления; 
 

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции"; Федеральный закон от 09.02.2009 №8-ФЗ "Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления", Федеральный закон от 27.07.2006 №152-ФЗ "О персональных данных", Федеральный закон от 27.07.2006 №149-ФЗ "Об информации, информационных технологиях и о защите информации", Указ Президента РФ от 17.03.2008 №351 "О мерах по обеспечению тнформационной безопасности Российской Федерации при использовании информационно-телекоммуникационных сетей международного информационного обмена", "Закон Томской области от 13.04.2004 № 53-ОЗ  "О порядке управления и распоряжения государственным имуществом Томской области" ; Федеральный закон от 12.01.1996 № 7-ФЗ "О неккомерческих организациях"; Постановление Администрации Томской области от 08.08.2012 № 303а  "О системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений"; Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ  "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд"; Закон Томской области от 07.03.2002 № 9-ОЗ "О нормативных правовых актах Томской области"

Для участия в Конкурсе претендент предоставляет заявку на участие в конкурсе (с указанием паспортных данных), оформленную в свободной форме, с приложением к ней следующих документов:

• заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с фотографией;
• заверенная в установленном порядке копия трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности, полученные в порядке, предусмотренном статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, и копии документов об образовании государственного образца;
• предложения по программе деятельности Учреждения в сфере информационно-коммуникационных технологий на 3 -5 лет (оформляются в виде письменной работы). 

Помимо указанных выше документов претенденты могут представить рекомендательные письма, характеристики.

Первый этап конкурса состоится с 11 час. 00 мин. 06 июня 2022 г.
На первом этапе Комиссией рассматриваются и оцениваются предложения  по программе деятельности областного государственного учреждения. Оценка предложений претендентов по программе деятельности Учреждения осуществляется, исходя из следующих критериев:
1) точность отражения существующего положения Учреждения отрасли и потенциала их развития;
2) стратегия развития отрасли;
3) определенность источников обеспечения реализации программных мероприятий;
4) перспективность планирования (на срок не менее 3-5 лет).
Второй этап конкурса состоится с 11 час. 30 мин. 06 июня 2022 г.
Второй этап конкурса проводится в форме собеседования. Комиссия оценивает личные и деловые качества претендентов, их способности осуществлять руководство областным государственным учреждением по любым вопросам в пределах компетенции руководителя. 
Подведение итогов Конкурса проводится комиссией 06 июня 2022 г. в 12 час.00 мин.
В отраслевой резерв включаются участники, которые, по мнению комиссии, представили предложения по программе деятельности учреждения наиболее точно и полно соответствующие критериям оценки и успешно прошедшие второй этап Конкурса. 
Место проведения Конкурса – Департамент финансово-ресурсного обеспечения Администрации  Томской области по адресу: 634050, Россия, г. Томск, пл. Ленина, 6, 2 этаж, каб. 288.
Результаты Конкурса участникам сообщаются посредством простого почтового отправления или по электронной почте или путем вручения уведомления.

Для получения необходимой информации при подготовке предложений по программе деятельности Учреждения обращаться в Департамент финансово-ресурсного обеспечения Администрации Томской области по адресу: 634050, г. Томск, пл. Ленина,6, каб.352,  в рабочие дни с 9 час. 00 мин. до 12 час. 30 мин. и с 13 час. 30 мин. до 18 час. 00 мин.; телефон для справок: 515-086. Также, информацию об учреждении можно получить на сайте:https://bus.gov.ru/.