Администрации Томской области

вести документооборот поступающей и исходящей корреспонденции, в том числе в информационных системах, обеспечивающих  процесс документооборота Департамента;
осуществлять организацию работы с устными и письменными обращениями граждан;
следить за рассмотрением и представлением конкретными исполнителями документов, поступивших на исполнение, проверять правильность оформления подготовленных проектов документов, передаваемых руководителю на подпись;
осуществлять контроль за исполнением работниками Департамента поручений и распоряжений руководителя, за прохождением, своевременным возвращением и соблюдением сроков выполнения исполнителями документов, взятых на контроль;
осуществлять работу по организационно-техническому обеспечению административно-распорядительной деятельности руководителя, планировать рабочий день и организовывать командировки руководителя;
участвовать в подготовке к проведению заседаний и совещаний, вести и оформлять протоколы заседаний и совещаний;
осуществлять кадровое сопровождение руководителей подведомственных Департаменту учреждений (назначение на должность, заключение трудового договора, внесение изменений в него, увольнение, направление в отпуск и командировку и прочее);
организовывать подготовку пакета документов для проведения проверочных мероприятий в отношении кандидатов на должность руководителей подведомственных Департаменту учреждений и их заместителей;
подготавливать документы для представления работников государственной ветеринарной службы области к поощрениям и награждениям; обеспечивать все виды подготовки и повышения квалификации государственных гражданских служащих Департамента;
осуществлять оформление, учет, выдачу и уничтожение служебных удостоверений государственным гражданским служащим и работникам Департамента, а также руководителям подведомственных Департаменту учреждений.

1. высшее

Экономика и управление, образование и педагогические науки, документоведение и архивоведение, филология, лингвистика, документоведение и документационное обеспечение управления, государственное и муниципальное управление, юриспруденция, психология

1. стаж государственной службы: не менее двух лет
2. или стаж работы по специальности, направлению подготовки: не менее четырех лет
3. для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее 1 года

общие

• Конституция Российской Федерации;
• Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
• Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
• Закон Томской области от 9 декабря 2005 г. № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе в Томской области»;
• Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
• Закон Томской области от 7 июля 2009 г. № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;
• правила русского языка, основы делопроизводства и документооборота;
• знания в сфере информационно-коммуникационных технологий;

профильные

• Федеральный закон от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
• Федеральный закон от 30 декабря 2001 года № 197-ФЗ «Трудовой кодекс Российской Федерации»;
• Федеральный закон от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных»;
• Указ Президента Российской Федерации от 21.02.2019 № 68 «О профессиональном развитии  государственных гражданских служащих Российской Федерации»;
• Постановление Правительства Российской Федерации от 15.06.2009 № 477 «Об утверждении Правил делопроизводства в федеральных органах исполнительной власти»;
• Приказ Министерства сельского хозяйства Российской Федерации от 24.08.2016 № 380 «О ведомственных наградах Министерства сельского хозяйства Российской Федерации»;
•  приказа Росархива от 24 декабря 2020 г. N 199 "Об утверждении Методических рекомендаций по разработке инструкций по делопроизводству в государственных органах, органах местного самоуправления";
• Закон Томской области от 7 марта 2002 года № 9-ОЗ «О нормативных правовых актах Томской области»;
• Закон Томской области от 11 января 2007 года № 5-ОЗ «Об  обращениях граждан в государственные органы Томской области и органы местного самоуправления»;
• Закон Томской области от 14 июля 1998 года № 13-ОЗ «О наградах и почетном звании в Томской области»;
• Распоряжение Губернатора Томской области от 07.04.2009 № 100-р «Об утверждении Стандарта делопроизводства в Администрации Томской области».

базовые

- ориентация на достижение результата, работа в команде, способность к саморазвитию, способность к бесконфликтному деловому стилю общения, укрепление авторитета государственных гражданских служащих;

- качественная подготовка документов, умение планировать деятельность и результат, сбор и анализ информации, стремление обеспечить качественное и своевременное предоставление государственных услуг, убедительность коммуникации;

функциональные

– организационно-техническое обеспечение деятельности руководителя;

– обеспечение редакционной правки документов;

– навыки кадрового делопроизводства, работы в информационных системах, обеспечивающих процесс документооборота организации;

– навыки работы с персональными данными, в том числе оформления и уничтожения служебных удостоверений, оформления наградных документов.

тестирование (оцениваются знания: Конституции Российской Федерации, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности), 

индивидуальное собеседование с руководителем структурного подразделения Департамента ветеринарии Томской области  (оценивается: знание процесса документооборота организации; убедительность коммуникации; умение планировать деятельность и результат),

собеседование с членами конкурсной комиссии (оценивается: способность к бесконфликтному деловому стилю общения, мотивация участия в конкурсе, работа в команде).

Предполагаемые даты проведения конкурсных процедур с 25 по 26 апреля 2022 года, предполагаемая дата проведения конкурса 27 и 29 апреля 2022 года; место проведения конкурса: Департамент ветеринарии Томской области (634009, г. Томск, пр. Ленина, д. 88, 1 этаж, Круглый стол).

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, будут направлены сообщения о дате, месте, времени и форме его проведения.

Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: https://www.rrc70.ru/государственная-и-муниципальная-слу/тестирование-ггс/пробное-тестирование, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией.

гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
2. заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией
3. копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
5. копии документов об образовании и о квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
6. копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
7. копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
8. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;
9. сведения об адресах сайтов или страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р;
10. справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования, либо о прекращении уголовного преследования.

гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:

1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
2. заполненная, подписанная гражданским служащим и заверенная кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией

гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:

1. заявление на имя представителя нанимателя.

Документы принимаются по адресу: 634009, Томская область, город Томск, проспект Ленина, дом 88, кабинет 14, в рабочие дни с понедельника по четверг с 9 час. 00 мин. до 12 час. 30 мин. и с 13 час. 15 мин. до 18 час. 00 мин., по пятницам с 9 час. 00 мин. до 12 час. 30 мин. и с 13 час. 15 мин. до 16 час. 45 мин. Справки по телефону: 8(3822) 900-272 добавочный 52.